Travailleur Social H/F - Oeuvre Sociale Protestante

Travailleur social / Travailleuse sociale (ES, CESF ou ME)
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein - 35 heures
Lieu : METZ
Prise de poste : courant Septembre
Convention collective : HLA

À propos de notre établissement, Notre Foyer de Jeunes Travailleuses le Foyer MOZART accueille des jeunes femmes âgées de 16 à 30 ans, dans une démarche d'accès à l'autonomie, d'insertion sociale et professionnelle et d'accès au logement.
Une partie du public est constituée de jeunes femmes accompagnées ou ayant été accompagnées par l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). L'établissement propose un accompagnement adapté aux parcours, aux besoins et aux projets de chaque résidente. Dans le cadre du développement de notre accompagnement, nous recherchons un(e) travailleur(se) social(e) diplômé(e) : éducateur(trice) spécialisé(e), conseiller(ère) en économie sociale et familiale ou moniteur(trice)-éducateur(trice).

Vos missions

Sous la responsabilité de la direction vous assurez un accompagnement socio-éducatif individuel et collectif des résidentes.

Accompagnement individuel
Accueillir, écouter, évaluer les besoins et accompagner les jeunes dans leur parcours d'autonomisation.
Construire avec chaque résidente un projet personnalisé, définir des objectifs et en assurer le suivi.
Accompagner les jeunes dans les démarches administratives et l'accès aux droits.
Soutenir l'accès et le maintien dans le logement.
Accompagner la gestion budgétaire et les démarches liées à la vie quotidienne.
Favoriser l'insertion sociale, professionnelle et/ou la formation.
Travailler les questions de mobilité, de santé, de prévention et d'accès aux dispositifs de droit commun.
Accompagner plus spécifiquement les jeunes issues de l'ASE dans leur transition vers l'autonomie et la sortie des dispositifs de protection de l'enfance.
Orienter et travailler en réseau avec les partenaires sociaux, institutionnels, professionnels de santé, organismes de formation et acteurs de l'emploi et du logement.
Assurer la traçabilité des accompagnements et participer à l'évaluation des projets.
Accompagnement collectif
Concevoir et animer des actions collectives répondant aux besoins des résidentes.
Développer des actions autour de l'autonomie : budget, logement, alimentation, santé, droits, emploi, citoyenneté, vie quotidienne, etc.
Favoriser le vivre-ensemble, la participation des résidentes et la dynamique collective au sein du FJT.
Participer aux réunions d'équipe et à la réflexion autour du projet d'établissement.
Travail en soirée et le week-end
Le poste implique une présence auprès des résidentes sur des horaires de journée et de soirée, ainsi qu'environ un week-end par mois, selon un planning établi à l'avance.
Cette organisation permet d'assurer une présence éducative adaptée à la vie du FJT et aux disponibilités des jeunes.
Un poste inscrit dans les objectifs du FJT et de la CAF
Vous participez à la mise en oeuvre du projet socio-éducatif de l'établissement et aux objectifs liés à l'accompagnement des jeunes en FJT, notamment :
l'accueil, l'information et l'orientation ;
l'accès aux droits ;
l'autonomie et la responsabilisation ;
l'insertion sociale et professionnelle ;
l'accès et le maintien dans le logement ;
la mobilité ;
la prévention et la santé ;
la participation et la citoyenneté ;
la préparation à la sortie du FJT et à l'accès au logement autonome.

Vous contribuez également à la mise en oeuvre et au suivi des objectifs définis dans le cadre de la convention HLA et des partenariats institutionnels de l'établissement.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) titulaire de l'un des diplômes suivants :

DEES - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé
DECESF - Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale
DEME - Diplôme d'État de Moniteur-Éducateur

Une expérience auprès d'un public jeune, en FJT/Habitat Jeunes souhaitée

Experience: 12 Mois

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Langues: Français exigé

Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.