Ingénieur Calculs de Structures Navales H/F - Interaction Celtic Lorient

Interaction Celtic Lorient recherche pour le compte de son client Naval Group Lorient, un/une Ingénieur Calculs Scientifiques H/F. Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim.

Au sein du département Structure, vous interviendrez sur des projets de conception de bâtiments de surface et de sous-marins. Vos missions:
- Réaliser les calculs de structures sur des pièces composites sous ABAQUS.
- Effectuer le maillage des structures et vérifier les assemblages boulonnés.
- Exploiter les données CAO transmises par les équipes de conception.
- Vérifier les études réalisées par les sous-traitants et assurer le suivi technique.
- Participer à la collecte des données d'entrée avec les concepteurs.
- Rédiger les notes de calcul et assurer le reporting technique.

Compétences requises :
- Diplôme d'Ingénieur en mécanique, matériaux ou calcul de structures requis.
- Maîtrise d'ABAQUS/CAE indispensable.
- Connaissances en calculs par éléments finis, résistance des matériaux et structures composites.
- Une première expérience dans le domaine naval, aéronautique ou industriel est appréciée.
- Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et capacité à travailler en équipe.
- Un niveau d'anglais professionnel est un plus.

Avantages du poste : Poste basé à Lorient - Mission de longue durée.
Salaire : Année / 41000EUR - 49000EUR.

Vous bénéficiez des avantages de votre employeur INTERACTION CELTIC LORIENT : mutuelle, prévoyance, participation aux bénéfices, CET... Mais aussi des primes selon le poste au sein de l'entreprise où vous serez délégué(e).

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Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.

Chez INTERACTION, nous sommes handi-accueillants et ouverts à toutes les personnalités. Nous croyons que la différence est une force et que chaque talent mérite d'être découvert. Nous ne voulons pas passer à côté de votre profil en ne prenant en compte que quelques lignes de votre CV. C'est la raison pour laquelle nous vous laissons la parole au cours de notre processus de recrutement. Parce que le handicap ne définit pas une personne, mais enrichit notre diversité. Ensemble, faisons de la différence une véritable opportunité !