Animateur Coordinateur Enfance Jeunesse H/F - Mjc Saint Just
- Lyon - 69
- CDD
- Mjc Saint Just
Les missions du poste
MJC Saint Just
CDD de remplacement du 1er décembre 2026 au 30 mars 2027
Direction de l'accueil de Loisirs 6-16 ans
Coordination de l'accompagnement scolaire
Animation de l'accueil 11-17 ans
Accompagnement de projet jeunes 15-20 ans en lien avec les partenaires : collèges, lycées...
Animation des commissions enfance jeunes
CDD de remplacement du 1er décembre 2026 au 30 mars 2027
Direction de l'accueil de Loisirs 6-16 ans
Coordination de l'accompagnement scolaire
Animation de l'accueil 11-17 ans
Accompagnement de projet jeunes 15-20 ans en lien avec les partenaires : collèges, lycées...
Animation des commissions enfance jeunes
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs,Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants,Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.