Recrutement Ambiance Paysage

Ouvrier Paysagiste H/F - Ambiance Paysage

  • Peypin - 13
  • CDD
  • Ambiance Paysage
Publié le 27 août 2026
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Les missions du poste


Recherche ouvrier paysagiste en CDD de 3 mois dans le cadre d'un surcroît d'activité.
Vos missions seront :
- Savoir tailler, débroussailler, désherber, planter, manier les machines (taille haie, tronçonneuse, tondeuse auto-portée etc)

Pour les réaliser, vous aurez besoin :
- Des connaissances en arrosage automatique serait un plus.
- Un minimum de connaissances en végétaux, entretenir le matériel,
- d'être ponctuel etc

Le salaire sera en fonction des compétences (à voir ensemble) 35H00 du lundi au vendredi

Départ du dépôt à Peypin le matin.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s) - secteur paysagiste

Compétences: BPA option ouvrier spécialisé en paysage,CAP agricole jardinier paysagiste,Caractéristiques des plantes et végétaux,Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Utilisation d'outils de taille,Intégrer et entretenir un élément de décoration,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres,Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Effectuer l'entretien de végétaux,Entretenir le jardin (travailler et amender le sol, désherber, tondre),Installer des clôtures, barrières ou portails,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Planter un arbre, une plante, un végétal,Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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