Agent - Agente de Transit Import H/F - France Travail
- Dunkerque - 59
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, nous recherchons un agent de transit Import (f/h) expérimenté pour un poste au sein de notre structure de Dunkerque.
Descriptif du poste:
- Gérer le suivi des dossiers maritimes à l'import, FCL et LCL
- Organiser la prestation de transport.
- Établir et contrôler la documentation spécifique dans le respect de la réglementation en vigueur.
- Être en contact avec les fournisseurs pour la réservation et l'organisation de la prestation transport.
- Négocier et optimiser les modalités de transports et le suivi des dossiers.
- Gérer la relation client et contrôler la bonne circulation des marchandises.
Profil recherché:
Vous devez être titulaire d'un Bac +2 dans le domaine de la logistique/transport/Import/Export et avoir au moins 2 années d'expérience sur un poste d'agent de transit.
Vous maîtrisez l'anglais professionnel.
La connaissance du logiciel Cargowise est un plus.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Affrètement et organisation des transports
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Affrètement et organisation des transports
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.