Agent Technique Polyvalent H/F - Cdg 05
- Fouillouse - 05
- CDD
- Cdg 05
Les missions du poste
Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale des Hautes-Alpes, assistance aux collectivités.
Le CDG05 recherche pour une collectivité adhérente au service intérim, un agent technique polyvalent H/F)
Missions principales :
- Assurer l'entretien des espaces verts de la commune : débroussaillage, tonte, entretien courant, etc.
- Réaliser des travaux de peinture.
- Effectuer divers petits travaux d'entretien des bâtiments et équipements communaux.
- Veiller au maintien en bon état des espaces et équipements de la commune.
Horaires de travail :
- Travail les lundis et jeudis
- 8 heures par jour
Profil recherché :
- Une première expérience dans l'entretien des espaces verts, la peinture ou les travaux d'entretien est souhaitée.
- La polyvalence et le sens du service sont appréciés.
- Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), autonome et appréciez le travail en extérieur.
Contrat :
- Prise de poste : 14 septembre 2026
- Durée : 1 mois avec prolongation possible
Le CDG05 recherche pour une collectivité adhérente au service intérim, un agent technique polyvalent H/F)
Missions principales :
- Assurer l'entretien des espaces verts de la commune : débroussaillage, tonte, entretien courant, etc.
- Réaliser des travaux de peinture.
- Effectuer divers petits travaux d'entretien des bâtiments et équipements communaux.
- Veiller au maintien en bon état des espaces et équipements de la commune.
Horaires de travail :
- Travail les lundis et jeudis
- 8 heures par jour
Profil recherché :
- Une première expérience dans l'entretien des espaces verts, la peinture ou les travaux d'entretien est souhaitée.
- La polyvalence et le sens du service sont appréciés.
- Vous êtes sérieux(se), ponctuel(le), autonome et appréciez le travail en extérieur.
Contrat :
- Prise de poste : 14 septembre 2026
- Durée : 1 mois avec prolongation possible
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Tonte des pelouses,Travail en extérieur,Entretien des espaces verts,Rigueur et sérieux,Polyvalence,Ponctualité,Sens du service public,Débroussaillage,Travaux de peinture
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Contrôler la qualité des installations électriques,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Tonte des pelouses,Travail en extérieur,Entretien des espaces verts,Rigueur et sérieux,Polyvalence,Ponctualité,Sens du service public,Débroussaillage,Travaux de peinture
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.