Agent Agricole Polyvalent H/F - ANEFA
- Crazannes - 17
- CDI
- ANEFA
Les missions du poste
L'ANEFA (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) Poitou-Maritime a pour objectifs:
de communiquer sur les métiers et les formations de l'agriculture ;
de promouvoir l'emploi agricole ;
d'informer sur les besoins en recrutement de salariés agricoles.
Nous intervenons sur 3 départements: Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne.
L'ANEFA Poitou Maritime vous propose :
Exploitation agricole spécialisée en production laitière (100 vaches en lactation), élevage bovin viande et grandes cultures céréalières recherche un agent agricole polyvalent H/F pour renforcer son équipe sur la partie élevage.
Vos missions
Au sein de l'exploitation, vous participerez aux différentes activités liées à l'élevage :
- Traite des vaches laitières
- Alimentation du troupeau
- Surveillance quotidienne et soins courants
- Participation aux travaux de récolte
- Entretien courant du matériel agricole et des bâtiments
- Réalisation de diverses tâches liées au fonctionnement de l'exploitation selon les besoins, les saisons et votre niveau d'autonomie.
Profil recherché :
- Ayant un réel intérêt pour le milieu agricole et l'élevage bovin lait
- Sérieux, autonome et motivé
- Des connaissances en élevage bovin seraient un plus.
- Une expérience en conduite d'engins agricoles est appréciée
Conditions du poste :
- Contrat : CDI - 35 heures par semaine.
- 1 week-end travaillé sur 2.
- Prise de poste : Dès que possible.
- Poste et rémunération à adapter selon profil
de communiquer sur les métiers et les formations de l'agriculture ;
de promouvoir l'emploi agricole ;
d'informer sur les besoins en recrutement de salariés agricoles.
Nous intervenons sur 3 départements: Charente-Maritime, Deux-Sèvres et Vienne.
L'ANEFA Poitou Maritime vous propose :
Exploitation agricole spécialisée en production laitière (100 vaches en lactation), élevage bovin viande et grandes cultures céréalières recherche un agent agricole polyvalent H/F pour renforcer son équipe sur la partie élevage.
Vos missions
Au sein de l'exploitation, vous participerez aux différentes activités liées à l'élevage :
- Traite des vaches laitières
- Alimentation du troupeau
- Surveillance quotidienne et soins courants
- Participation aux travaux de récolte
- Entretien courant du matériel agricole et des bâtiments
- Réalisation de diverses tâches liées au fonctionnement de l'exploitation selon les besoins, les saisons et votre niveau d'autonomie.
Profil recherché :
- Ayant un réel intérêt pour le milieu agricole et l'élevage bovin lait
- Sérieux, autonome et motivé
- Des connaissances en élevage bovin seraient un plus.
- Une expérience en conduite d'engins agricoles est appréciée
Conditions du poste :
- Contrat : CDI - 35 heures par semaine.
- 1 week-end travaillé sur 2.
- Prise de poste : Dès que possible.
- Poste et rémunération à adapter selon profil
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.