Deputy Head Of Fal Coordination F - M H/F - Airbus Defense and Space

Description de l'emploi:

Airbus Commercial Aircraft recherche un Adjoint Responsable Coordination (f/h) pour rejoindre notre A350 Coordination Plants & Suppliers basé à Toulouse, France.

Vous ferez partie d'une équipe qui développe la coordination transversale entre les usines du groupe, les fournisseurs et la ligne d'assemblage final A350. Au sein de l'équipe Coordination FAL A350, vous serez impliqué(e) dans le soutien opérationnel, la gestion des travaux restants (OSW) et l'amélioration continue visant à sécuriser la livraison des avions à l'heure et au niveau de qualité attendu en période de montée en cadence.

Votre environnement de travail :

Capitale mondiale de l'aéronautique et capitale européenne de la recherche dans le spatial, Toulouse est une ville dynamique du sud-ouest de la France desservie par un aéroport international. Idéalement située entre la mer Méditerranée et l'océan Atlantique et à proximité des Pyrénées, elle offre de nombreuses possibilités d'activités de plein air !

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, accords d'intéressement et de participation, plan d'épargne salariale abondé par Airbus, plan d'actionnariat salarié sur la base du volontariat, avec attribution d'actions gratuites en fonction du nombre d'actions souscrites.
• Équilibre vie privée / professionnelle: Des jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales et des options de transfert de congés, un comité d'entreprise proposant de nombreuses activités socio-culturelles et d'autres services.
• Bien-être / santé: couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès). Selon le site : centre de services de santé, services de conciergerie, salle de sport, application de covoiturage.
• Développement individuel: des opportunités d'évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, parcours expert, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos challenges:

• Apporter un soutien opérationnel quotidien à l'équipe sur la gestion des ressources, compétences, rituels SQCDP et l'animation des ateliers transverses.
• Piloter le Work Package Ramp-Up pour la centralisation et la prise en compte des besoins des détachés fournisseurs sur site (locaux, surfaces, moyens industriels).
• Traiter les sujets prioritaires de travaux restants (OSW) multi-acteurs et assurer le suivi des Jalons Qualité (Quality Gates) avec les usines et clients.
• Piloter des projets d'amélioration continue Lean / AOS (intégration d'outils digitaux/IA, optimisation du suivi des folios, reporting).
• Fluidifier le partage de bonnes pratiques et la communication entre les Unités de Coordination et les Groupes de Production.

Votre carte d'embarquement:

• Parcours académique en Aéronautique ou Supply Chain, avec une première expérience opérationnelle du terrain ou de la gestion d'urgences en environnement FAL.
• Maîtrise de l'écosystème industriel Airbus, des opérations FAL et du programme A350.
• Expertise en gestion de projet, démarches de résolution de problèmes et méthodes Lean / Airbus Operating System (AOS).
• Compétences solides dans le pilotage d'interfaces multi-métiers (usines, fournisseurs externes, Qualité, Production).
• Maîtrise courante du Français et de l'Anglais (niveau C1 minimum).

Vous ne matchez pas à 100%? Pas d'inquiétude! Airbus vous accompagnera dans votre plan de développement.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en candidatant en ligne maintenant!

#LI-WE1

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Operations SAS

Type de contrat:

CDI

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Classe Emploi (France): Classe F12

Niveau d'expérience:

Expérimenté(e)

Famille d'emplois:

Direction

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.