Aide-Soignant en CDI H/F - les Tourrais de Craponne
- Craponne - 69
- CDI
- les Tourrais de Craponne
Les missions du poste
Odynéo, association pour les personnes en situation de handicap neuromoteur et leur famille accompagne 1100 personnes dans 34 établissements et services.
Les Tourrais de Craponne est un lieu de vie à taille humaine qui accompagne 73 personnes dans un établissement disposant d'équipements modernes pour favoriser l'autonomie des résidents dans le respect de leur rythme de vie. L'offre d'activités et d'animations variée rythme le quotidien de nos 4 unités de vie en mixité d'agréments FV, MAS, FAM
Nous recherchons un aide soignant pour compléter l'équipe d'accompagnement de proximité d'une unité d'hébergement.
L'aide soignant réalise des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver ou restaurer le bien-être et l'autonomie des usagers, et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne.
Il/elle travaille au sein d'une équipe composée d'AES/AMP et d'un éducateur, un moniteur éducateur auprès de 13 résidents accueillis en MAS, FAM ou FV.
Diplôme d'aide soignant (DEAS) exigé.
Salaire selon expérience et convention collective applicable.
Prime Ségur 183€ net par mois + 38 € brut.
Prise en charge abonnement TCL à 50% et repas pris en charge.
Un weekend sur 3 travaillé.
Les Tourrais de Craponne est un lieu de vie à taille humaine qui accompagne 73 personnes dans un établissement disposant d'équipements modernes pour favoriser l'autonomie des résidents dans le respect de leur rythme de vie. L'offre d'activités et d'animations variée rythme le quotidien de nos 4 unités de vie en mixité d'agréments FV, MAS, FAM
Nous recherchons un aide soignant pour compléter l'équipe d'accompagnement de proximité d'une unité d'hébergement.
L'aide soignant réalise des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour préserver ou restaurer le bien-être et l'autonomie des usagers, et les accompagne dans les actes de la vie quotidienne.
Il/elle travaille au sein d'une équipe composée d'AES/AMP et d'un éducateur, un moniteur éducateur auprès de 13 résidents accueillis en MAS, FAM ou FV.
Diplôme d'aide soignant (DEAS) exigé.
Salaire selon expérience et convention collective applicable.
Prime Ségur 183€ net par mois + 38 € brut.
Prise en charge abonnement TCL à 50% et repas pris en charge.
Un weekend sur 3 travaillé.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.