CDI - Ingénieur Généraliste Méthodes Coque et Structures H/F - Naval Group

NAVAL GROUP
Acteur international du naval de défense, Naval Group est partenaire des États dans la maîtrise de leur souveraineté maritime. Grâce à des savoir-faire et des moyens industriels exceptionnels, il conçoit, réalise, intègre, maintient en service et modernise des sous-marins, des navires de surface et des drones ainsi que leurs systèmes, leurs armes et leurs équipements, jusqu'à la déconstruction.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 9 sites en France et dans 17 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 170 collaborateurs et collaboratrices
4,6 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction.

La Direction Coques et Structures et plus précisément le département Expertise et Etudes Coques et Structures recherche un(e) Responsable méthodes et outils pour le métier Coque et Structures.

Les missions principales seront :

Définir et recueillir les besoins fonctionnels métier ainsi que les besoins de déploiement des programmes sur le périmètre métier

Prioriser les besoins métiers & programmes

Piloter la définition des tests métiers et des jeux de données associés

Contribuer à l'organisation des phases d'acceptation (planification, sollicitation métier...) et donner un avis sur la validation de la solution sur son périmètre

Participer au soutien des utilisateurs sur les outils mis à leur disposition pour la réalisation des études structures, au déploiement et à l'amélioration des méthodes outillées en collaboration avec les équipes méthodes outillées et la DTSI

Contribuer aux activités de conduite du changement.

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

- Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
- Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.

ET VOUS ?

- Votre formation : Bac +5 de type Ingénieur(e) généraliste avec une spécialité mécanique et vous avez une première expérience dans l'industrie navale, aéronautique ou chaudronnerie lourde.

- Vos compétences : conception, outils CAO, méthodes outillées.

Vous êtes reconnu·e pour votre excellent esprit d'analyse, de synthèse. Vous appréciez échanger avec une pluralité d'interlocuteurs et de travailler en équipe.

Rejoignez nos équipes et participez à la grande aventure du naval de défense !

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.