Recrutement Jdl Conseil et Connexions

Technicien - Technicienne Chauffagiste H/F - Jdl Conseil et Connexions

  • Sainte-Luce-sur-Loire - 44
  • CDI
  • Jdl Conseil et Connexions
Publié le 31 août 2026
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Les missions du poste

Notre cabinet est un spécialiste du secteur tertiaire (finance, assurance, commerce, juridique ) sur toute la France. Nous nous démarquons par notre réactivité, notre pugnacité et notre accueil 100 % optimiste et dynamique.
Rejoignez une PME locale à taille humaine, reconnue pour la qualité de ses interventions et son esprit d'équipe.
Fondée et dirigée par son directeur actuel, l'entreprise s'appuie sur une équipe d'une quinzaine de collaborateurs, à la fois jeune, expérimentée et soudée, évoluant dans une ambiance saine et respectueuse, propice au travail bien fait et au développement des compétences.

Votre mission

Dans le cadre du renforcement de l'équipe, vous intervenez auprès d'un portefeuille de clients particuliers pour assurer :

- L'entretien et le dépannage d'installations de chauffage
- Les interventions sur chaudières gaz et pompes à chaleur
- Le diagnostic des pannes et la mise en oeuvre de solutions durables
- Le conseil client et la représentation qualitative de l'entreprise sur le terrain

Les déplacements sont réalisés à 80 % sur Nantes et la seconde couronne de l'agglomération nantaise, garantissant un bon équilibre vie professionnelle / personnelle. Camionnette de service sur trajet domicile/travail.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Permis: B mention 79.06 (= EB) exigé,B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T) exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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