Gestionnaire Chargé·e de l'Accueil et du Suivi des Demandeurs d'Asile H/F - Préfecture de la Seine-Maritime

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales
*Accueil du public (ouverture du guichet à 8h30) :
- Accueil et enregistrement des demandes d'asile au titre du GUDA à compétence interdépartementale (Eure et Seine-Maritime)/ Renouvellement des attestations de demande d'asile (arrondissements de Rouen et de Dieppe)
- Préparation et enregistrement des requalifications des procédures Dublin n'ayant pas abouti
- Participation à la mission « SAS régional de Normandie »
- Mise en oeuvre de la procédure d'appui à l'évaluation de la minorité des étrangers se déclarant mineurs non accompagnés : réalisation des entretiens avec collecte des données biométriques et des informations d'état-civil, enregistrement des résultats d'évaluation etc.

*Gestion de l'arrière-guichet :
- Préparation des rendez-vous guichet (contrôles des fichiers, préparation des dossiers, relations avec la SPADA et avec l'OFPRA etc.)
- Suivi des dossiers asile des demandeurs d'asile (réponse aux sollicitations des autres services de l'État, traitement des orientations régionales etc.)
- Mise en oeuvre de la procédure relative à la lutte contre la présence indue dans le dispositif national d'accueil des demandeurs d'asile (analyse des situations, rédaction de mises en demeure et de référés mesures-utiles), réponses aux sollicitations en la matière
- suivi des situations des déboutés en présence indue avec fortes vulnérabilités dans le cadre de réunions partenariales
- suivis statistiques
- rédaction des mesures d'éloignement et du contentieux administratif relatifs aux étrangers déboutés de leur demande d'asile
- Traitement des retours d'évaluation par le Conseil départemental concernant les étrangers se déclarant mineurs non accompagnés.

Missions sur le temps résiduel

*Missions relevant de la procédure Dublin
- Renouvellement des attestations de demandeurs d'asile relevant de la procédure Dublin
- Analyse des requêtes contentieuses et rédaction des mémoires en défense devant les juridictions administratives
- Gestion de l'appel du matin et des pointages des dublinés
- Notification d'arrêtés préfectoraux de transfert à destination d'un Etat-membre de l'espace Schengen
Activités et composition du service :
La direction des Migrations et de l'Intégration a en charge l'application des textes relevant de l'admission au séjour, du droit d'asile et du droit de la nationalité.

La direction des Migrations et de l'Intégration est composé de 4 bureaux, de 70 agents :
- bureau du droit d'asile
- bureau du droit au séjour
- bureau de l'éloignement
- bureau de l'éloignement
Liaisons hiérarchiques :
Chef de la section - Cheffe du bureau du droit d'asile
Liaisons fonctionnelles :
OFPRA, CNDA, OFII, structure d'hébergement des Demandeurs d'Asile, FTDA, DDETS, DGEF, Département, Forces de sécurités intérieures

Profil recherché :
Agent rigoureux, organisé et autonome, disposant de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles. Le poste nécessite une aptitude à accueillir et renseigner le public, à appliquer une réglementation complexe et à gérer des situations sensibles. Une appétence pour le droit des étrangers et le contentieux administratif est recherchée. Capacité à travailler en équipe, à s'adapter et à maîtriser les outils informatiques indispensable.
Compétences requises :
Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique
Avoir les compétences juridiques - niveau pratique
Savoir s'organiser -niveau maîtrise
Savoir rédiger - niveau maîtrise
Savoir accueillir - niveau maîtrise
Savoir communiquer - niveau maîtrise
Savoir s'adapter - niveau maîtrise
Compétences à acquérir :
Droit des étrangers et des demandeurs - niveau maîtrise
Procédure contentieuse - niveau maîtrise
Avoir des compétences en informatique - niveau maîtrise
Savoir appliquer la réglementation - niveau maîtrise