Recrutement Bois du Segala

Scieur de Tête Polyvalent H/F - Bois du Segala

  • Naucelle - 12
  • CDI
  • Bois du Segala
Publié le 1 septembre 2026
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Les missions du poste


Le Groupe SYLVA BOIS recherche un(e) scieur de tête pour sa scierie BOIS DU SEGALA, située à Naucelle (12 - Aveyron).

Vos missions :
- Pilotage de scie 160 Bicoupe.
- Réalisation des débits sur liste et de sciages standards en feuillus.

D'autres missions de soutien à la production pourront venir s'ajouter en fonction des besoins de l'équipe.

Profil recherché :
Ce poste est fait pour vous si vous vous reconnaissez dans ce profil :
- Dynamique et motivé(e) : vous appréciez le travail en équipe et les environnements stimulants.
- Rigoureux(se) et appliqué(e) : vous avez le souci du détail et un engagement envers un travail de qualité.
- Respectueux(se) des règles de sécurité : vous prenez à coeur la sécurité sur le lieu de travail.
- Curieux(se) et avide d'apprentissage : vous n'hésitez pas à poser des questions pour améliorer vos compétences.

Pourquoi nous rejoindre ?
- Entreprise à taille humaine : profitez d'un environnement de travail convivial et de relations de proximité.
- Possibilités d'évolution : développez vos compétences et évoluez au sein de l'entreprise selon vos aspirations et compétences.

Une expérience antérieure dans le domaine est exigée.

Détails du poste :
- Salaire : Selon profil et expérience - 35 heure + 4 heures supplémentaire majorées à 25%
- Horaires : 40 heures/semaine

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante et valorisante au sein du Groupe SYLVA BOIS ! Nous sommes impatients de recevoir votre candidature.

Pour postuler :
Merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation par mail

Nous avons hâte de faire votre connaissance et de travailler ensemble !

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Sciage et rabotage du bois, hors imprégnation

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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