Recrutement Iziwork

Vendeur Magasin Eletronique H/F - Iziwork

  • Laval - 53
  • Intérim
  • Iziwork
Publié le 1 septembre 2026
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Les missions du poste

Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Vendeur Magasin Eletronique (h/f) à Laval. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission

En tant que Vendeur Magasin, vous êtes responsable de l'accueil, du conseil et de l'accompagnement de la clientèle en magasin, en veillant à offrir un service personnalisé et de qualité. Vous participez activement au développement des ventes, à la gestion des stocks et à la mise en valeur de l'espace de vente.

- Accueillir, conseiller et accompagner la clientèle française et internationale.
- Développer les ventes en mettant en avant les produits et en assurant un service personnalisé.
- Fidéliser la clientèle par une approche attentive et un suivi de qualité.
- Participer à la mise en valeur et à la bonne tenue de l'espace de vente.
- Gérer les encaissements et le suivi administratif simple des ventes.
- Assurer la gestion des stocks et la mise en rayon des produits.

Ce rôle demande dynamisme, professionnalisme et sens du service.
Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 14,48 € par heure

Profil recherché

- Expérience : Au moins 1 an

Certificats requis

- Aucun certificat requis

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
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