Comptable H/F - E.Leclerc

Le centre E.Leclerc de Fagnières emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en1976.

Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues

Vos missions

Rattaché(e) directement au Responsable Administratif et Financier, vous assurez la tenue globale de la comptabilité et participez activement au contrôle de gestion du magasin.

Comptabilité générale et tiers :

• Contrôler et enregistrer les factures d'achats, de frais généraux et en suivre les litiges.

• Gérer les rapprochements bancaires, le suivi de la trésorerie et la gestion des périphériques.

• Contrôler les recettes, les comptes fournisseurs/clients ainsi que les participations publicitaires.

• Effectuer les contrôles de réciprocité groupe et établir les déclarations de TVA.

Analyse et contrôle de gestion :

• Calculer et analyser les marges des différentes activités du magasin.

• Participer aux situations mensuelles, au prévisionnel annuel et au suivi de la PAF.

• Prendre part aux opérations d'inventaire.

Organisation et qualité :

• Informer la hiérarchie de toute anomalie et veiller au respect du règlement intérieur, de la législation et des procédures qualité du site.

Votre profil

• Formation : Bac +2 à Bac +3 en comptabilité-gestion (BTS CG, DCG ou équivalent).

• Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire, en entreprise (idéalement en grande distribution) ou en cabinet d'expertise-comptable.

• Savoir-faire : Maîtrise solide de la comptabilité générale, analytique et des outils de contrôle de gestion.

• Savoir-être : Rigueur, autonomie, aisance relationnelle et capacité à rendre compte efficacement à sa hiérarchie.

Ce que nous vous proposons

• Statut : Agent de maîtrise.

• Prise de poste : Immédiate.

• Rémunération : Selon profil et expérience (fixe + avantages de l'enseigne selon accords internes : gratifications, participation/intéressement).