Recrutement Corse Nettoyage Traitement

Agent - Agente d'Entretien - Propreté de Locaux H/F - Corse Nettoyage Traitement

  • Porto-Vecchio - 2A
  • CDI
  • Corse Nettoyage Traitement
Publié le 1 septembre 2026
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Les missions du poste


Dans le cadre de son développement, la société CorseNett recherche des agents de propreté pour étoffer nos équipes déjà en place.

Vous assurez dans notre société le nettoyage pour nos différents clients. Vous êtes susceptible d'être affecté(e) à l'entretien des bureaux, des grandes surfaces, des parties communes, sur plusieurs sites.

Vous intégrez une société en plein développement, qui offre des avantages sociaux : mutuelle d'entreprise accès à la formation.

Vos atouts : Esprit d'équipe, assiduité, réactivité et dynamisme
Vous avez en charge l'entretien de nos clients « uniquement des professionnels ».

Si vous êtes disponible quelques heures en semaine pour réaliser un complément de votre activité, n'hésitez pas à nous contacter

Poste à pourvoir à l'année immédiatement, non logé

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de désinfection des surfaces,Normes d'hygiène et de propreté,Caractéristiques des produits d'entretien,Caractéristiques des produits de nettoyage,Eliminer par aération, désodorisation, les pollutions de lieux,Baliser les zones glissantes,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Préparer du matériel en prévision d'un travail,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Relayer de l'information

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Autres activités de nettoyage des bâtiments et nettoyage industriel

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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