Responsable Production Maintenance et Performance Industrielle H/F - Prodige RH

L'entreprise pour qui vous postulez

Notre client est une ETI industrielle en forte croissance, acteur de la bioéconomie, qui valorise des ressources naturelles en ingrédients à forte valeur ajoutée pour plusieurs marchés (santé, nutrition, biostimulants). Adossée à un groupe international solide et soutenue par un plan d'investissement conséquent, l'entreprise structure son outil industriel pour accompagner sa croissance.

Notre cabinet de recrutement

Basé à Laval (53), Prodige RH est un cabinet à taille humaine qui adopte une approche singulière pour accompagner candidats et entreprises dans toute les étapes du recrutement, depuis la candidature à la sécurisation de la période d'essai. Et pourquoi postuler avec nous ? On vous propose un vrai coaching pour rendre votre candidature LA plus attirante !

Vous êtes un professionnel de terrain, à l'aise avec la structuration d'une usine et l'amélioration continue ? Cette mission s'inscrit dans un projet industriel ambitieux.

Rattaché(e) à la Direction du site, vous prenez la responsabilité opérationnelle de la Production et de la Maintenance. Votre mission : faire progresser la performance industrielle au quotidien, tout en construisant une dynamique d'équipe positive et fédératrice.

Vos enjeux principaux :

• Piloter la performance industrielle : Structurer les méthodes de travail, déployer l'amélioration continue (TRS, indicateurs de pilotage) et faire basculer la maintenance du curatif au préventif

• Piloter les projets de modernisation : Accompagner la mise en oeuvre du plan d'investissement sur le terrain (rénovation des installations historiques, désengorgement des ateliers, sécurité des équipements) tout en garantissant la continuité des volumes de production.

• Ancrer la culture sécurité et la QVT : Renforcer les standards de sécurité, améliorer les conditions de travail, fidéliser les équipes techniques

• Développer la maturité managériale : Fédérer l'ensemble des équipes, harmoniser les pratiques d'encadrement, rapprocher les générations et insuffler un leadership collaboratif et exigeant.

Vos compétences et expériences :

• Formation supérieure technique (ingénieur ou équivalent)

• Expérience confirmée en gestion de production et maintenance dans une industrie de process (agroalimentaire, chimie fine, papeterie, transformation en continu)

• Pratique de l'amélioration continue (Lean, TRS/OEE) et de la structuration des plans de maintenance

• Anglais opérationnel apprécié

Votre personnalité : Présent(e) sur le terrain, à l'aise avec les équipes comme avec l'encadrement, vous savez dire les choses avec clarté sans braquer, et vous avancez par la donnée.