Gouvernant - St-Barthélémy-D'Anjou 49 H/F - Residence Bon Air

Sous la responsabilité du Directeur.trice d'Exploitation, vous aurez pour missions principales :

Prendre en charge l'approvisionnement en produits d'entretien
Superviser la préparation des chariots des auxiliaires de vie
S'assurer de la connaissance et de la bonne application des protocoles
Assurer la formation continue des auxiliaires de vie et des nouveaux salariés
Participer à la conception, à l'organisation des circuits du linge et les faire respecter
Mettre en place l'organisation du retrait et de l'approvisionnement en linge avec les prestataires de service
Participer aux commandes de linge propre et des produits d'incontinence
S'assurer de la mise en disposition des tenues de travail du personnel
Organiser le travail des auxiliaires de vie, lingères, répartir les activités et gérer le temps de travail des équipes
Manager l'équipe : Animer, réguler les tensions, informer des résultats,
favoriser la motivation
Veiller au bon déroulement des repas
Participer à la démarche qualité et de certification

Horaires : Lundi au Vendredi
9H - 17H.
1/4 Week-end travaillé.

Rémunération : à partir de 2100 € + Ségur 1 : 206 € + avantages groupe :

- Prime dite de 13ème mois conventionnel
- Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel
- Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel
Subrogation
- Accord d'intéressement
- Primes de cooptation
- Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues...
- Avantages CSE en région et CSE Central

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Titulaire d'un CAP/BEP à Bac professionnel dans le domaine de l'hôtellerie, de l'entretien ou dans des services à la personne souhaité

Organisé.e, diplomate et pédagogue, vous avez le sens des responsabilités, du service et du perfectionnisme.

Rigoureux.se et méthodique, vous êtes un bon gestionnaire.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Piloter une activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).