Recrutement Samsic Interim Alsace

Cariste 5 Approvisionneur Grand Froid H/F - Samsic Interim Alsace

  • Schiltigheim - 67
  • Intérim
  • Samsic Interim Alsace
Publié le 1 septembre 2026
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Les missions du poste

Nous accompagnons les entreprises en leur proposant des offres sur mesure répondant à leurs attentes, ainsi que les candidats en développant une relation de confiance et de proximité, nous permettant de leur proposer un emploi adapté à leurs compétences.
Notre client, grossiste alimentaire spécialisé dans la distribution à professionnels des métiers de bouche, recrute pour son nouvel entrepôt : un CARISTE réapprovisionneur avec caces 5 en milieu surgelé :

Vos missions :

- Déchargement des marchandises
- Mise en stock en grande hauteur (10 mètres)
- Réapprovisionnement des racks pour le picking

Horaires : 7h-14h21 Du lundi au vendredi.

Tenue de travail spécifique mis à disposition EPI spécifiques grand froid : pantalon, veste, gan), le chariot dispose d'un siège chauffant.

Rémunération : taux horaire : 12.77€ - titre restaurant - prime grand froid (170€/mensuel) - pause de 20m rémunérées

Nous recherchons une personne Dynamique, motivée et autonome maitrisant la conduite du chariot 5.
Avoir une expérience similaire au sein d'un entrepôt surgelé et supporter une exposition au froid négatif façon continue.
CACES 5 obligatoire

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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