Stage Business Partner - Talent Acquisition H/F - Rh Mania

Ce que ce stage va vous apporter :

- Une immersion complète dans le métier de recruteur·se, avec une vraie montée en compétences sur tout le cycle de recrutement.
- Un cadre formateur : vous serez encadré·e, formé·e et suivi·e par nos consultant·es expérimenté·es.
- Des outils concrets et des méthodes éprouvées, que vous pourrez réutiliser dans votre future vie professionnelle.
- Un environnement où l'on teste, ajuste, propose - et où vos idées auront toute leur place.

Vos missions :
Encadré·e au quotidien, vous participerez activement à tous les temps forts du processus de recrutement :

Comprendre les besoins

- Analyser les demandes des clients : profils recherchés, contexte, missions proposées.
- Identifier les éléments différenciants pour valoriser chaque offre.

Attirer les bons profils

- Rédiger des annonces claires et attractives, adaptées à la cible.
- Diffuser ces annonces via nos jobboards partenaires, réseaux sociaux et outils internes.

Rechercher et qualifier les candidat·es

- Réaliser des recherches ciblées (sourcing) à l'aide de nos outils.
- Mener des entretiens téléphoniques et visio, en français et en anglais, pour valider les critères objectifs et évaluer la pertinence du profil.

Suivre et transmettre les candidatures

- Mettre à jour l'ATS, suivre l'avancement des recrutements.
- Préparer les dossiers à transmettre aux consultant·es.
- Participer aux points d'équipe, partager vos retours et suggestions.

INFOS PRATIQUES

- Démarrage : Janvier 2027
- Type de contrat : Stage conventionné - Temps plein
- Durée : 6 mois
- Lieu : Lyon 6e - métro Foch
- Gratification : selon profil

Ce stage est fait pour vous si...

- Vous êtes étudiant·e en Bac +3 à Bac +5 et vous êtes attiré·e par les métiers du recrutement, des ressources humaines ou de la relation client.
- Vous êtes rigoureux·se, structuré·e, à l'aise à l'oral comme à l'écrit, et vous aimez chercher, comprendre, convaincre.
- Vous recherchez un stage responsabilisant dans une structure à taille humaine, où l'on vous considère comme un·e collaborateur·rice à part entière.
- Vous vous sentez à l'aise pour travailler en anglais (niveau B2 minimum requis)

Et maintenant ?

- Envoyez-nous simplement votre CV au format PDF.
- Pas besoin de lettre de motivation, on préfère un bon CV à un long discours.
- On lit chaque candidature avec attention, et on vous répond !

Jobmania recrute pour son client : Bureau Vallée !

Bureau Vallée est un acteur majeur de la distribution spécialisée en fournitures de bureau, papeterie, high-tech, mobilier et services d'imprimerie. Créée en 1990, l'enseigne s'est imposée comme la référence du marché grâce à un modèle performant reposant sur :
- Des prix bas,
- Une offre produits large et accessible,
- Une politique engagée en faveur du développement durable,
- Un réseau structuré autour de magasins de proximité et de grandes surfaces spécialisées.

Le réseau compte aujourd'hui 400 magasins en France et à l'international, avec une croissance soutenue portée par 25 à 35 ouvertures par an.
Cette dynamique place Bureau Vallée parmi les enseignes les plus performantes de son secteur, avec un fonctionnement combinant esprit entrepreneurial et standards opérationnels exigeants.

Le franchisé que vous rejoindrez se distingue par ses performances au sein du réseau national : en quelques années, le magasin a doublé son chiffre d'affaire.
Porté par un gérant franchisé orienté performance et développement ; vous intégrerez un projet en pleine réussite.