Technico-Commercial H/F

- Vous souhaitez disposer d'une réelle autonomie sur votre secteur, avec la liberté de définir et piloter votre stratégie commerciale, tout en vous appuyant sur des équipes internes expertes ?

- Vous appréciez les environnements où technicité, présence terrain et relation client se conjuguent au quotidien, dans une culture fondée sur l'éthique, l'autonomie et la qualité des relations humaines ?

- Vous appréciez les échanges avec des interlocuteurs variés, du technicien au directeur de site, et savez construire des relations commerciales durables.

Alors lisez les lignes qui vont suivre, ce projet va vous intéresser !

Je recherche pour mon client, acteur de référence mondial dans les solutions d'étanchéité industrielle, un profil Technico-Commercial H/F en CDI.

Vos missions :

Sous la responsabilité du Sales Manager, vous assurez le développement commercial et le suivi technique d'un portefeuille de clients industriels sur un secteur Ouest clairement défini. Le périmètre couvre la Bretagne (22/29/35/56), les Pays de la Loire (44/49/53/72/85) ainsi que le nord de la Nouvelle Aquitaine (79/86).

Le secteur implique en moyenne jusqu'à 5 nuitées à l'hôtel par mois.

- Développement et fidélisation d'un portefeuille de comptes industriels, avec un équilibre 50/50 entre prospection de nouveaux clients et consolidation des comptes existants

- Suivi et négociation des offres, gérer votre pipeline d'opportunités et alimenter un reporting structuré

- Intervention technique sur le terrain : vous participez à des montages chez vos clients industriels

Ce projet est fait pour vous si :

- Vous disposez d'une formation commerciale et/ou technique Bac +2 minimum.

- Vous avez une expérience confirmée dans la vente de solutions techniques à forte valeur ajoutée en B2B industriel et êtes à l'aise avec les cycles de vente longs.

Et pour en savoir un peu plus sur mon client :

Mon client est la filiale française d'un groupe international aujourd'hui présent dans plus de 80 pays avec plus de 1 300 collaborateurs. Ce groupe familial et indépendant s'est imposé comme une référence mondiale dans la conception et la distribution de solutions d'étanchéité industrielle haute performance, avec une gamme couvrant aussi bien les applications rotatives, les joints haute pression, les compensateurs de dilatation que les plastiques techniques et les produits anti-vibratiles.

La filiale française, une cinquantaine de collaborateurs, allie solidité de groupe et agilité de PME. Elle se distingue par une vraie culture RH : intégration soignée, groupe de travail dédié au bien-être des collaborateurs, et des perspectives de mobilité y compris à l'international pour les profils qui le souhaitent.

Les conditions du poste :

- Rémunération fixe sur 12 mois selon profil et expérience

- Prime sur objectifs pouvant aller jusqu'à 20% du fixe

- Intéressement et participation

- Véhicule de fonction type cadre technico-commercial

- Mutuelle familiale prise en charge à 100%

- Cotisation retraite supérieure au minimum légal

- Statut Cadre, 100% Home Office avec déplacements régionaux + jusqu'à 5 nuits d'hôtels par mois.

Ce projet vous intéresse ? Alors n'attendez plus et envoyez-moi votre CV en répondant à cette annonce. Je vous contacterai dans les plus brefs délais (comptez 24h en moyenne après m'avoir envoyé votre candidature).