Technicien des Services Techniques H/F - Mairie

La commune d'Andance recrute un(e) technicien(ne) des services techniques (poste d'encadrement, temps complet), par voie de mutation ou, à défaut, par voie contractuelle.

La commune d'Andance (1 219 habitants) recrute un(e) technicien(ne) Services techniques à temps complet uniquement par voie de mutation ou à défaut par voie contractuelle. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du maire et de la secrétaire générale, Il/elle travaille en lien étroit avec les élus référents.
Le poste associe pilotage technique, organisation administrative et budgétaire, management de proximité et participation directe aux interventions. Le/la responsable propose et met en oeuvre les programmes de travaux de la commune, en veillant aux délais, aux coût et à la qualité des réalisation et à la sécurité.
Il/ elle encadre le service technique, organise l'activité quotidienne et intervient aux côtés des agents lorsque les besoins du service, les chantiers, les compétences disponibles ou les urgences le nécessitent.
Missions / conditions d'exercice :

- Piloter et programmer les travaux d'entretien, de maintenance, de réhabilitation et d'amélioration du patrimoine communal ; proposer les priorités et préparer les estimations budgétaires.
- Préparer les documents techniques, consultations, demandes de devis, notes synthétiques, plans et croquis simples ; assurer le suivi administratif, budgétaire et logistique des opérations.
- Encadrer et animer l'équipe technique : organiser les plannings, répartir les tâches, transmettre les consignes, contrôler la qualité du travail, accompagner les agents et rendre compte à la direction et aux élus.
- Planifier et coordonner les chantiers réalisés en régie ou par des entreprises ; suivre les prestataires, contrôler les interventions et représenter la maîtrise d'ouvrage communale lorsque cela est nécessaire.
- Participer directement, avec les agents, aux interventions courantes et aux travaux rendus nécessaires par l'activité du service, en fonction des priorités, de ses compétences techniques et des situations rencontrées.
- Organiser et prendre part à l'entretien des bâtiments et équipements, de la voirie et des espaces publics, des espaces verts, du fleurissement et des plantations, ainsi qu'au suivi des arbres communaux.
- Assurer le diagnostic de premier niveau, les mises en sécurité et les réparations réalisables en régie ; identifier les interventions qui doivent être confiées à une entreprise spécialisée.
- Veiller à l'entretien du matériel, des véhicules, de l'atelier et des stocks ; contribuer à la préparation des manifestations communales et apporter un appui technique lors des événements exceptionnels relevant du plan communal de sauvegarde.
Conditions et modalités d'exercice
- Poste mixte alternant travail de bureau, management de l'équipe et présence effective sur le terrain.
- Déplacements fréquents sur le territoire communal et visites de chantiers.
- Horaires réguliers, avec une amplitude pouvant varier selon les besoins du service public, les manifestations et les situations exceptionnelles.
- Travail régulier en extérieur, manutention et efforts physiques liés aux interventions ; respect des règles d'hygiène, de sécurité et de prévention.
- Permis B indispensable.
- AIPR, CACES ou autorisations de conduite, habilitation électrique, SST, travail en hauteur et permis BE sont recommandés ; les formations nécessaires pourront être organisées selon les besoins du service.

Horaires : 35 heures hebdomadaires

Experience: 5 An(s)

Compétences: Effectuer le suivi technique des produits et leur évolution auprès des clients,Réaliser un diagnostic technique,Conseiller les clients sur l'entretien nécessaire et les options de réparation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.