Charge de Recrutement H/F - Interaction
- Valenciennes - 59
- CDD
- Interaction
Les missions du poste
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
Interaction recherche pour le compte de son client, pour notre agence Interaction Valenciennes, un Chargé de recrutement (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat CDD pour une durée de 6 mois.
Ce poste polyvalent et dynamique vous offre un rôle clé partagé entre l'industrie agroalimentaire et notre agence, alliant gestion autonome du recrutement et participation au développement de l'activité. Vous serez au coeur des échanges entre candidats, managers et équipes RH, garantissant un suivi rigoureux et une organisation fluide.
Vos missions :
- Assurer le sourcing et la sélection des candidatures adaptées aux besoins du client.
- Conduire les entretiens et présenter les profils aux managers.
- Rédiger les contrats et gérer les aspects administratifs liés au recrutement.
- Suivre les intérimaires et coordonner les visites médicales.
- Maintenir la relation avec les équipes RH et les managers.
- Suivre et analyser les indicateurs d'activité pour optimiser les processus.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.
Interaction recherche pour le compte de son client, pour notre agence Interaction Valenciennes, un Chargé de recrutement (H/F). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un contrat CDD pour une durée de 6 mois.
Ce poste polyvalent et dynamique vous offre un rôle clé partagé entre l'industrie agroalimentaire et notre agence, alliant gestion autonome du recrutement et participation au développement de l'activité. Vous serez au coeur des échanges entre candidats, managers et équipes RH, garantissant un suivi rigoureux et une organisation fluide.
Vos missions :
- Assurer le sourcing et la sélection des candidatures adaptées aux besoins du client.
- Conduire les entretiens et présenter les profils aux managers.
- Rédiger les contrats et gérer les aspects administratifs liés au recrutement.
- Suivre les intérimaires et coordonner les visites médicales.
- Maintenir la relation avec les équipes RH et les managers.
- Suivre et analyser les indicateurs d'activité pour optimiser les processus.
Le profil recherché
Le candidat (H/F) doit posséder les compétences suivantes :
- Autonomie et sens de l'organisation pour gérer un poste aux missions variées.
- Réactivité et capacité à s'adapter à des environnements multiples.
- Connaissance appréciée du travail temporaire et des procédures de recrutement.
- Excellentes qualités relationnelles pour collaborer efficacement avec les différents acteurs.
Avantages du poste : Ticket restaurant
Salaire : Heure / 12.31EUR - 13.5EUR
Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
- Autonomie et sens de l'organisation pour gérer un poste aux missions variées.
- Réactivité et capacité à s'adapter à des environnements multiples.
- Connaissance appréciée du travail temporaire et des procédures de recrutement.
- Excellentes qualités relationnelles pour collaborer efficacement avec les différents acteurs.
Avantages du poste : Ticket restaurant
Salaire : Heure / 12.31EUR - 13.5EUR
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