Recrutement Societe Cooperative Agricole Arterris

Agent de Silo H/F - Societe Cooperative Agricole Arterris

  • Lavaur - 81
  • CDD
  • Societe Cooperative Agricole Arterris
Publié le 4 septembre 2026
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Les missions du poste

Arterris est un Groupe Coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Midi-Pyrénées, Languedoc-Roussillon et Provence-Alpes-Côte d'Azur. Il fédère plus de 25 000 agriculteurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes.

Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares, le groupe réalise un chiffre d'affaires combiné qui dépasse les 730 M- et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 1800 salariés avec des métiers diversifiés.
L'ensemble des missions que remplie le(la) conducteur(trice) de silo seront enseignées par une formation au poste intégrale :

Accueillir et orienter les agriculteur(rices) et transporteur(trices) lors des arrivées et départs au silo,

Contrôler la conformité des contrats de livraison ou d'enlèvement au moment des réceptions et expéditions,

Assurer la réception des céréales : pesée des véhicules, enregistrement des lots, prélèvements et identification des échantillons,

Réaliser les contrôles qualité : taux d'humidité, taux d'impuretés, autres critères définis

Assurer le nettoyage régulier des installations et l'entretien de 1er niveau du matériel, appliquer les consignes de maintenance,

Veiller au respect des normes de sécurité, d'hygiène et des protocoles internes liés à la conservation et au stockage des grains.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Culture de céréales (à l'exception du riz), de légumineuses et de graines oléagineuses

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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