Chauffeur Porteur - Chauffeuse Porteuse Funéraire H/F - Pompes Funebres Courtieux
- Saint-Martin-de-Seignanx - 40
- CDI
- Pompes Funebres Courtieux
Les missions du poste
CHAUFFEUR PORTEUR / CHAUFFEUSE PORTEUSE FUNÉRAIRE
EXTRA 36h00/ mois
DISPONIBLE DE SUITE
Vos missions :
- Accompagner et transporter le cercueil.
- Assister l'équipe au bon fonctionnement de la cérémonie (mise en place des articles funéraire : fleurs.).
- Vous veuillez au bon déroulement des obsèques.
- Avoir un comportement exemplaire vis-à-vis des familles : bon état d'esprit, discrétion, sérieux et respect.
- Tenue fournie par l'entreprise
- Mutuelle
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert,Assurer la discrétion et le respect envers les familles endeuillées,Maintenir une bonne condition physique conformément aux exigences du métier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services funéraires
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Réceptionner le cercueil et les articles funéraires et organiser le transfert,Assurer la discrétion et le respect envers les familles endeuillées,Maintenir une bonne condition physique conformément aux exigences du métier
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Services funéraires
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).