Facility Manager - Anglais Fluent - Paris H/F - Facilitis Recrutement
- Paris - 75
- CDI
- Facilitis Recrutement
Les missions du poste
Cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de service à l'entreprise, l'immobilier, le BTP et l'énergie.
Notre particularité : vous accompagner durant tout le processus de recrutement pour être au meilleur de votre performance
Sans réponse de notre part sous 15 jours, cela signifie que votre candidature n'est pas retenue pour ce poste
Notre client, un grand groupe international spécialisé dans l'immobilier d'entreprise, recherche un(e) Facility Manager H/F pour piloter la gestion opérationnelle quotidienne d'un site prestigieux, sécurisé et recevant du public (ERP), accueillant notamment des personnalités internationales. Poste basé à Paris 8e. Anglais courant indispensable, utilisation quotidienne.
Vous assurez le pilotage des opérations de maintenance, la coordination des prestataires et sous-traitants, le suivi des travaux et interventions, ainsi que le respect des obligations réglementaires et des standards de sécurité.
Relation occupants : vous êtes l'interlocuteur privilégié des occupants, vous gérez leurs demandes et réclamations, vous résolvez les incidents et organisez des réunions de suivi.
Gestion des baux : vous assurez le suivi des activités liées aux baux en coordination avec l'équipe de gestion locative et veillez au respect des engagements contractuels.
Technique, exploitation et maintenance : vous supervisez les opérations de maintenance et réparation, pilotez les prestataires (multitechnique, CVC, propreté, conciergerie, espaces verts, contrôle d'accès), mettez en place la maintenance préventive et réalisez des visites et inspections régulières.
Suivi budgétaire : vous appuyez l'Account Manager sur le suivi financier, participez aux budgets et prévisions et contrôlez les factures.
Conformité et gestion des risques : vous assurez la veille réglementaire, coordonnez les contrôles et certifications et veillez au respect des procédures de sécurité et des plans d'urgence.
Reporting : vous élaborez des reportings réguliers, formulez des recommandations d'amélioration continue et communiquez avec le client, les occupants et les prestataires.
Rémunération : fixe autour de 50 K€ selon profil, plus bonus et avantages groupe.
Notre particularité : vous accompagner durant tout le processus de recrutement pour être au meilleur de votre performance
Sans réponse de notre part sous 15 jours, cela signifie que votre candidature n'est pas retenue pour ce poste
Notre client, un grand groupe international spécialisé dans l'immobilier d'entreprise, recherche un(e) Facility Manager H/F pour piloter la gestion opérationnelle quotidienne d'un site prestigieux, sécurisé et recevant du public (ERP), accueillant notamment des personnalités internationales. Poste basé à Paris 8e. Anglais courant indispensable, utilisation quotidienne.
Vous assurez le pilotage des opérations de maintenance, la coordination des prestataires et sous-traitants, le suivi des travaux et interventions, ainsi que le respect des obligations réglementaires et des standards de sécurité.
Relation occupants : vous êtes l'interlocuteur privilégié des occupants, vous gérez leurs demandes et réclamations, vous résolvez les incidents et organisez des réunions de suivi.
Gestion des baux : vous assurez le suivi des activités liées aux baux en coordination avec l'équipe de gestion locative et veillez au respect des engagements contractuels.
Technique, exploitation et maintenance : vous supervisez les opérations de maintenance et réparation, pilotez les prestataires (multitechnique, CVC, propreté, conciergerie, espaces verts, contrôle d'accès), mettez en place la maintenance préventive et réalisez des visites et inspections régulières.
Suivi budgétaire : vous appuyez l'Account Manager sur le suivi financier, participez aux budgets et prévisions et contrôlez les factures.
Conformité et gestion des risques : vous assurez la veille réglementaire, coordonnez les contrôles et certifications et veillez au respect des procédures de sécurité et des plans d'urgence.
Reporting : vous élaborez des reportings réguliers, formulez des recommandations d'amélioration continue et communiquez avec le client, les occupants et les prestataires.
Rémunération : fixe autour de 50 K€ selon profil, plus bonus et avantages groupe.
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Anglais courant
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Assurer la gestion administrative et financière d'une activité,Anglais courant
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.