Recrutement Emma Boulangerie

Vendeur en Boulangerie H/F - Emma Boulangerie

  • Nesle - 80
  • CDI
  • Emma Boulangerie
Publié le 7 septembre 2026
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Les missions du poste


Travail dans une équipe dynamique et ambitieuse

Vos missions
Accueillir et conseiller les clients avec le sourire
Assurer la vente des produits de boulangerie et pâtisserie
Mettre en valeur les produits en vitrine
Encaisser les ventes
Participer à la bonne tenue de la boutique

La boutique est fermée le dimanche.

Nous voulons construire une équipe de personnes investies, avec l'envie de faire avancer le magasin chaque jour dans une ambiance motivante, énergique et tournée vers la réussite. Ici, chacun apporte ses idées, son énergie et participe au développement de la boutique.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques de vente,Assurer la propreté et l'ordre dans l'espace de vente,Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable,Développer et fidéliser la relation client,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Mettre en place ou rafraîchir l'étal (glace, décoration) , disposer les produits et afficher les prix,Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions,Organiser le rangement dans un espace de stockage,Procéder à l'encaissement,Promouvoir les produits locaux et de saison dans le magasin,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Réaliser la mise en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Répondre aux attentes d'un client,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,Retirer des produits non conformes,Surveiller les dates de péremption et retirer les produits obsolètes,Utiliser les outils numériques

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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