Menuisier - Charpentier de Marine H/F - Voile Tradition / Eco Nautisme MARS
- Marseille 13e - 13
- CDD
- Voile Tradition / Eco Nautisme MARS
Les missions du poste
ECo Nautisme Marseille et Voiles Tradition Marseille recherche un menuisier ou charpentier de marine pour intervenir sur le voilier traditionnel Bruine Beer ou la Goelette Alliance.
Vous participerez à la rénovation et à l'entretien d'un vieux gréement, dans le respect des savoir-faire maritimes et des matériaux nobles.
Missions principales :
Travaux de résine, vernis et entretien du bois
Réparation et ajustement d'éléments structurels ou décoratifs
Agencement d'espaces intérieurs (menuiserie fine, mobilier embarqué)
Participation aux opérations de maintenance et de remise en état du navire
Profil recherché :
Formation ou expérience en menuiserie, ébénisterie ou charpente de marine
Savoir-faire manuel, soin du détail, autonomie
Intérêt pour le patrimoine maritime et le travail sur vieux gréements
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports maritimes et côtiers de passagers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Transports maritimes et côtiers de passagers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).