Gestionnaire de Paie Expérimenté Multi-Conventions - CDI - Clermont Ferrand H/F - Lynx RH
- Clermont-Ferrand - 63
- CDI
- Télétravail accepté
- Lynx RH
Les missions du poste
À propos de Lynx RH Clermont-Ferrand
Lynx RH Clermont-Ferrand accompagne les entreprises du territoire dans leurs recrutements de profils qualifiés, notamment dans les domaines de la paie, des ressources humaines, de la finance et des fonctions support.
Je suis Delphine, Consultante en recrutement, et je recherche pour l'un de mes clients, spécialisé dans l'externalisation de la paie, un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe.
L'entreprise
Notre client est une entreprise spécialisée dans la gestion et l'externalisation de la paie pour le compte de plusieurs entreprises clientes.
Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de gestionnaires de paie dédiés à l'accompagnement d'un portefeuille de clients et de conventions collectives variées.
À noter : il ne s'agit pas d'un cabinet comptable, mais d'une structure spécialisée dans la prestation de services et l'externalisation de la paie.
Le poste
Vous souhaitez travailler sur des dossiers variés et développer votre expertise de la paie multi-conventions, sans intégrer un cabinet comptable ?
Au sein de l'équipe paie, vous prenez en charge votre portefeuille de clients de manière autonome, de la collecte des éléments variables jusqu'aux déclarations sociales.
Vos missions
Gestion de la paie
- Prendre en charge l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille multi-conventions.
- Collecter et contrôler les éléments variables, réaliser les bulletins et effectuer les contrôles nécessaires.
- Gérer les entrées et sorties des salariés, absences, arrêts, congés, primes et autres éléments ayant un impact sur la paie.
Déclarations et accompagnement clients
- Établir et contrôler les DSN et assurer les régularisations nécessaires.
- Réaliser les travaux liés aux clôtures de paie et assurer le suivi des dossiers.
- Être l'interlocuteur des clients sur leurs problématiques paie et apporter un conseil de premier niveau.
Pré-requis
Les pré-requis
- Minimum 3 ans d'expérience réussie en gestion de paie
- Dont 1 année acquise dans une structure de paie externalisée ou un cabinet comptable.
- Bonne maîtrise de la paie multi-conventions et des déclarations sociales, notamment la DSN.
- Formation en paie, RH, comptabilité ou expérience professionnelle équivalente.
Les conditions du poste
- Contrat : CDI
- Localisation : Clermont-Ferrand
- Prise de poste : dès que possible
- Temps complet
- Rémunération : 28 000 à 31 000€ brut annuel
- Accord de télétravail / Flexibilité horaire
- Tickets restaurant
- Mutuelle familiale
Envie de rejoindre une équipe paie ?
Vous souhaitez rejoindre une structure spécialisée dans l'externalisation de la paie, travailler sur des dossiers variés et développer votre expertise sur plusieurs conventions collectives ?
Postulez directement en ligne ! J'étudierai votre parcours avec attention et reviendrai vers vous rapidement.
Profil recherché
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie autonome et techniquement solide :
- Vous appréciez la diversité des dossiers et le travail sur plusieurs conventions collectives.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer vos échéances avec autonomie.
- Vous aimez travailler en équipe et êtes à l'aise dans la relation avec les clients.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 28000 € - 31000 € par an
Lynx RH Clermont-Ferrand accompagne les entreprises du territoire dans leurs recrutements de profils qualifiés, notamment dans les domaines de la paie, des ressources humaines, de la finance et des fonctions support.
Je suis Delphine, Consultante en recrutement, et je recherche pour l'un de mes clients, spécialisé dans l'externalisation de la paie, un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) H/F pour renforcer son équipe.
L'entreprise
Notre client est une entreprise spécialisée dans la gestion et l'externalisation de la paie pour le compte de plusieurs entreprises clientes.
Vous rejoindrez une équipe d'une quinzaine de gestionnaires de paie dédiés à l'accompagnement d'un portefeuille de clients et de conventions collectives variées.
À noter : il ne s'agit pas d'un cabinet comptable, mais d'une structure spécialisée dans la prestation de services et l'externalisation de la paie.
Le poste
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Au sein de l'équipe paie, vous prenez en charge votre portefeuille de clients de manière autonome, de la collecte des éléments variables jusqu'aux déclarations sociales.
Vos missions
Gestion de la paie
- Prendre en charge l'ensemble du processus de paie pour un portefeuille multi-conventions.
- Collecter et contrôler les éléments variables, réaliser les bulletins et effectuer les contrôles nécessaires.
- Gérer les entrées et sorties des salariés, absences, arrêts, congés, primes et autres éléments ayant un impact sur la paie.
Déclarations et accompagnement clients
- Établir et contrôler les DSN et assurer les régularisations nécessaires.
- Réaliser les travaux liés aux clôtures de paie et assurer le suivi des dossiers.
- Être l'interlocuteur des clients sur leurs problématiques paie et apporter un conseil de premier niveau.
Pré-requis
Les pré-requis
- Minimum 3 ans d'expérience réussie en gestion de paie
- Dont 1 année acquise dans une structure de paie externalisée ou un cabinet comptable.
- Bonne maîtrise de la paie multi-conventions et des déclarations sociales, notamment la DSN.
- Formation en paie, RH, comptabilité ou expérience professionnelle équivalente.
Les conditions du poste
- Contrat : CDI
- Localisation : Clermont-Ferrand
- Prise de poste : dès que possible
- Temps complet
- Rémunération : 28 000 à 31 000€ brut annuel
- Accord de télétravail / Flexibilité horaire
- Tickets restaurant
- Mutuelle familiale
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Profil recherché
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie autonome et techniquement solide :
- Vous appréciez la diversité des dossiers et le travail sur plusieurs conventions collectives.
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer vos échéances avec autonomie.
- Vous aimez travailler en équipe et êtes à l'aise dans la relation avec les clients.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 28000 € - 31000 € par an