Recrutement Maison de la Presse la Palmyre

Vendeur - Vendeuse en Bureau de Tabac H/F - Maison de la Presse la Palmyre

  • Les Mathes - 17
  • CDD
  • Maison de la Presse la Palmyre
Publié le 8 septembre 2026
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Les missions du poste


Nous recherchons un(e) Vendeur(se) polyvalent(e) et autonome pour rejoindre notre équipe.

4 postes à pourvoir à compter d'Avril 2027.

Vous travaillerez 35h par semaine.

Le planning est à définir avec l'employeur mais vous travaillerez le week-end (soit le samedi ou le dimanche).

Vos missions :
- Accueillir et renseigner les clients
- Assurer la vente des produits proposés
- Gérer la caisse - Déployer les terrasses le matin et les ranger le soir
- Assurer l'ouverture et/ou la fermeture du commerce Doté(e) d'un réel sens de la relation client, vous respectez vos engagements et assumez vos responsabilités.

Nous attirons votre attention sur l'aspect physique de ce poste car vous serez amené(e) à rester debout pendant plusieurs heures.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Techniques de mise en rayon,Appliquer la réglementation liée à la vente de tabac et aux jeux d'argent,Développer et fidéliser la relation client,Encaisser les paiements et gérer la caisse en respectant les procédures,Mettre en rayon la presse, le tabac, les jeux, la papeterie et les produits complémentaires,Mettre en valeur les produits en vitrine et en magasin,Organiser l'espace de vente pour optimiser la visibilité des produits,Réaliser les opérations de loterie, de validation de tickets et de paiement des gains,Réapprovisionner les rayons et veiller à la bonne présentation des articles,Vérifier l'identité pour la vente de produits réglementés

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de détail de produits à base de tabac en magasin spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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