Dépanneur-Remorqueur - Dépanneuse-Remorqueuse de Véhicules H/F - Ets Molinier - Drmt
- Gaillac - 81
- CDI
- Ets Molinier - Drmt
Les missions du poste
Avec une permanence 1 semaine sur 2.
Vos missions :
-Dépannage et remorquage de véhicules légers et occasionnellement aide au dépannage PL en binôme
.Pneumatique PL
.Interventions de premier niveau : batterie, pneus, petites réparations
.Assistance aux clients sur route en toute sécurité
Profil recherché :
-Permis poids lourd obligatoire
.Connaissances en mécanique (batterie, pneus) ou réelle envie d'apprendre
.Autonomie, réactivité et bon relationnel client
.Résider à moins de 15 minutes du dépôt pendant la semaine de permanence
.Esprit d'équipe, bonne humeur et goût pour l'esprit familial
Formation complémentaire assurée
Possibilité d'évolution sur le poste à moyen/long terme
En dehors des permanences, vous travaillerez du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h.
Possibilité de déjeuner sur place.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s) - en conduite PL
Compétences: Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,Savoir changer batteries et pneus
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Techniques de réparation rapide,Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements,Savoir changer batteries et pneus
Permis: C - Poids lourd exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Entretien et réparation de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.