Formateur Formatrice Francais Histoire Geographie Emc H/F - Btp Cfa Centre

Sous la responsabilité de la direction pédagogique, vous assurez la préparation et l'animation des enseignements généraux :

- Animation pédagogique : Concevoir et animer des cours dynamiques et contextualisés (Français, Histoire-Géographie, Éducation Morale et Civique, adaptés aux différents niveaux de diplômes.
- Pédagogie de l'alternance : Créer des ponts entre les matières générales et le monde de l'entreprise pour rendre les apprentissages concrets et motivants.
- Suivi individualisé : Évaluer les compétences de vos apprenants, accompagner leur progression avec bienveillance et les préparer sereinement à leurs épreuves d'examen.
- Vie de l'établissement : Participer aux conseils de perfectionnement, aux réunions pédagogiques et vous impliquer dans les temps forts du CFA (Portes Ouvertes, salons).

Parce que nous valorisons l'intégration et l'accompagnement de nos collaborateurs, même sur des missions à durée déterminée :

- Stabilité : Un contrat de CDD couvrant l'intégralité de l'année scolaire (visibilité sur 10 mois).
- Protection : Une couverture santé de qualité avec la mutuelle Pro BTP, prise en charge à 60% par la structure.
- Équipement : Un ordinateur portable professionnel mis à votre disposition dès votre arrivée pour préparer vos cours sereinement.
- Intégration : Un parcours d'accueil et un accompagnement par l'équipe pédagogique pour vous approprier les référentiels de l'alternance.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Enseigner, développer des compétences,Renseigner des supports d'évaluation scolaire,Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office),Outils numériques éducatifs (plateformes LMS, ...)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres enseignements

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.