Chef d'Équipe Logistique - Coordinateur d'Exploitation et Livrai H/F - Deliv'tout

DELIV'TOUT recherche un(e) Chef d'équipe logistique - Coordinateur d'exploitation et de livraison pour renforcer son organisation opérationnelle.

Vous assurez la coordination des équipes de livraison, l'organisation et la répartition des tournées, le suivi des absences, retards et incidents ainsi que l'accompagnement des livreurs sur le terrain.

Vous assurez également le suivi du matériel opérationnel : vélos, vélos cargo, batteries et équipements nécessaires aux prestations.

Selon les besoins de l'activité, vous participez directement aux opérations de livraison à pied, à vélo, à vélo cargo ou avec un véhicule utilitaire jusqu'à 3,5 tonnes.

Le poste peut nécessiter des interventions en horaires décalés, de nuit ou le week-end selon l'organisation des prestations et dans le respect de la réglementation applicable.

Vous assurez également la transmission des informations opérationnelles à la direction et contribuez au respect des procédures, des consignes de sécurité et des exigences des clients.

Profil recherché :

Expérience dans le domaine de la livraison, du transport, de la logistique ou de la coordination d'équipe.

Vous êtes organisé(e), autonome, ponctuel(le), réactif(ve) et capable de coordonner une équipe sur le terrain.

Une expérience dans la livraison et la conduite de véhicules utilitaires constitue un atout.

Permis B obligatoire.

Bonne compréhension et expression en français nécessaires pour assurer les échanges avec les équipes, la direction et les clients.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser le traitement des commandes,Superviser des opérations, des actions

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.