Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F - Chris Rh'evolution
- Mortagne-au-Perche - 61
- CDI
- Chris Rh'evolution
Les missions du poste
Notre association accompagne des enfants et adultes atteints d'épilepsie sévères et de lésions cérébrales, avec handicaps physiques, troubles neurologiques et comportementaux, difficultés et souffrances psychiques et sociales, associés ou conséquents.
Chaque jour, chaque nuit, au long court, au coeur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble.
Vous êtes ainsi désireux(se) de :
- Prendre le temps d'accompagner chaque résident selon ses besoins singuliers et rythmes de vie
- Recevoir et faire preuve de solidarité, de générosité pour agir avec efficacité et sérénité
- Apporter vos idées et savoir-faire pour partager, améliorer les pratiques professionnelles de soins
- Développer vos compétences et qualification via un plan de formation individuel et collectif soutenu
- Varier et réinterroger votre pratique par les possibilités de mobilité intra et inter établissements
- Participez à des projets d'inclusion des résidents par les arts et la culture
- Partagez l'expérience d'une reconstruction innovante de l'établissement
- Vivre en douceur au sein d'une belle nature et architecture des villes et villages du parc régional du Perche
En qualité de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale, vous contribuez à l'accompagnement social et éducatif des personnes accueillies. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Évaluer les besoins sociaux, familiaux et budgétaires des personnes accompagnées.
- Élaborer et mettre en oeuvre un accompagnement personnalisé favorisant l'autonomie.
- Informer et accompagner les usagers dans l'accès à leurs droits et aux dispositifs de droit commun.
- Accompagner les démarches administratives, budgétaires, de santé et d'insertion.
- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels et associatifs.
- Participer aux réunions d'équipe, à l'élaboration des projets personnalisés et à la démarche qualité de l'établissement.
Chaque jour, chaque nuit, au long court, au coeur de leur humanité vulnérable, nous découvrons, nous respectons, nous protégeons, nous soutenons leur existence, leur monde différents, authentiques, créateurs. Rejoindre notre association est par là un élan de confiance, pour vivre une aventure professionnelle, humaine, tous ensemble.
Vous êtes ainsi désireux(se) de :
- Prendre le temps d'accompagner chaque résident selon ses besoins singuliers et rythmes de vie
- Recevoir et faire preuve de solidarité, de générosité pour agir avec efficacité et sérénité
- Apporter vos idées et savoir-faire pour partager, améliorer les pratiques professionnelles de soins
- Développer vos compétences et qualification via un plan de formation individuel et collectif soutenu
- Varier et réinterroger votre pratique par les possibilités de mobilité intra et inter établissements
- Participez à des projets d'inclusion des résidents par les arts et la culture
- Partagez l'expérience d'une reconstruction innovante de l'établissement
- Vivre en douceur au sein d'une belle nature et architecture des villes et villages du parc régional du Perche
En qualité de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale, vous contribuez à l'accompagnement social et éducatif des personnes accueillies. À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :
- Évaluer les besoins sociaux, familiaux et budgétaires des personnes accompagnées.
- Élaborer et mettre en oeuvre un accompagnement personnalisé favorisant l'autonomie.
- Informer et accompagner les usagers dans l'accès à leurs droits et aux dispositifs de droit commun.
- Accompagner les démarches administratives, budgétaires, de santé et d'insertion.
- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires institutionnels et associatifs.
- Participer aux réunions d'équipe, à l'élaboration des projets personnalisés et à la démarche qualité de l'établissement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Respecter les normes éthiques et de confidentialité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais,Respecter les normes éthiques et de confidentialité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.