Recrutement Samsic Emploi

Employe Fruits et Legumes H/F - Samsic Emploi

  • Osny - 95
  • CDI
  • Samsic Emploi
Publié le 9 septembre 2026
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Les missions du poste


Notre client, spécialisé dans la vente de produits frais recrute dans le cadre de son développement DES EMPLOYES DE FRUITS ET LEGUMES


Responsabilités et missions principales

  • Gestion commerciale des rayons
  • Assurer la théâtralisation et la mise en avant des produits
  • Organiser la réception, le contrôle, le stockage et la mise en vente des marchandises
  • Garantir la disponibilité permanente des produits
  • Suivre les niveaux de stock et limiter les pertes, la casse et la démarque

Approvisionnement des rayons

  • Garantir la fraîcheur et la qualité des produits
  • Gérer les stocks et les approvisionnements
  • Taux de rotation des stocks
  • Écart stock théorique / réel

Taux de casse lié aux approvisionnements

  • Qualité des produits réceptionnés
  • Pertinence des volumes commandés
  • Respect des règles FIFO

Relation client

  • Assurer un accueil et un conseil client de qualité
  • Valoriser les produits, notamment avec la signalétique et les outils d'aide à la vente

Hygiène, sécurité et réglementation

  • Appliquer et faire appliquer strictement les règles d'hygiène, de sécurité alimentaire et de traçabilité
  • Assurer la propreté du rayon, des réserves et du matériel

Signaler toute anomalie ou non-conformité à la Direction

  • Nombre de non-conformités

Résultats audits hygiène (%)

  • Respect des normes HACCP
  • Niveau de propreté du rayon et des réserves
  • Réactivité face aux anomalies

Inventaire

Réaliser les inventaires et les contrôler

  • Écart d'inventaire (%)

Fréquence des inventaires réalisés

  • Fiabilité des données
  • Rigueur dans le suivi




SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le profil recherché

Compétences comportementales requises pour la fonction

  • Excellentes compétences en communication et pédagogie
  • Communication claire et précise
  • Leadership de proximité, capacité à embarquer les équipes
  • Sens de l'écoute et de la médiation
  • Rigueur, organisation et sens des priorités
  • Proactivité et capacité d'adaptation dans un contexte de croissance rapide
  • Faire preuve de confidentialité, de discrétion et de neutralité

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