Gestionnaire Comptable H/F - Departement de Vendee
- La Roche-sur-Yon - 85
- CDD
- Departement de Vendee
Les missions du poste
1. La gestion budgétaire du service de l'Aide Sociale à l'Enfance
- Elaborer, piloter et suivre le budget intégral en collaboration avec le chef du service
- Animer des réunions préparatoires au sein de l'ASE
- Participer aux réunions budgétaires et présenter le budget
- Rédiger les rapports et délibérations à destination de l'assemblée départementale et de la commission permanente, et suivre le circuit de validation
- Gérer les crédits et suivre l'exécution budgétaire
- Gérer les engagements et les liquidations de dépenses et de recettes
- Vérifier le service fait et procéder aux paiements des aides éducatives et aides à domicile
2. Les procédures relatives aux marchés publics et à leur exécution
- Définir les besoins, rédiger les cahiers des charges et participer à leurs mises en oeuvre
- Gérer et suivre le volet administratif et financier des marchés publics
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Logiciels comptables
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.