Recrutement Apij Prevention Insertion

Psychologue H/F - Apij Prevention Insertion

  • Angers - 49
  • CDI
  • Apij Prevention Insertion
Publié le 9 septembre 2026
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Les missions du poste

L'association pour l'Action Préventive et l'Insertion de la Jeunesse a été créée en 1986. Elle a pour objet d'élaborer et de conduire des projets, de gérer des établissements et services visant à une meilleure intégration sociale et professionnelle, d'enfants et d'adultes résidant sur le département.
Nous recherchons, pour une prise de poste à partir d'octobre, un(e) Psychologue pour rejoindre notre équipe et contribuer activement à notre mission d'accompagnement.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous jouerez un rôle central dans le parcours de soin et de protection des personnes accompagnées. Vos missions s'articuleront autour de quatre axes majeurs :

1. Évaluation et Diagnostic Clinique
- Réaliser l'examen clinique (recensement des symptômes, analyse de l'environnement de vie, etc.).
- Évaluer et diagnostiquer les troubles psychologiques et comportementaux.
- Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir des bilans cliniques complets.
- Évaluer régulièrement l'évolution des besoins de la personne ou de sa famille.

2. Accompagnement Thérapeutique et Soutien
- Assurer l'accompagnement psychologique global des personnes suivies.
- Proposer des thérapies et des modalités de soutien adaptées aux besoins individuels.
- Accompagner les patients dans leur développement personnel et professionnel.
- Participer activement à la conception et au suivi de projets de soins individualisés.

3. Coordination et Travail d'Équipe
- Collaborer étroitement avec les parents et les autres professionnels de santé pour assurer un suivi cohérent de l'enfant/adolescent.
- Rechercher, traiter et transmettre les informations nécessaires pour garantir la continuité des soins et des activités.
- Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration des écrits professionnels indispensables au suivi.

4. Cadre Institutionnel et Administratif
- Inscrire votre action dans le respect du projet associatif et du projet d'établissement.
- Veiller au respect du cadre réglementaire, notamment en matière de protection de l'enfance.
- Gérer les situations de tension ou de conflit avec diplomatie et professionnalisme.
- Utiliser les outils numériques pour assurer la gestion et la traçabilité des dossiers.

Profil Recherché :
- Titulaire d'un Master en Psychologie (indispensable).

Vos compétences (Savoir-faire & Savoirs) :
- Expertise clinique : Capacité à identifier les signes de douleur, à pratiquer le soutien émotionnel et à s'adapter aux différentes pathologies.
- Posture professionnelle : Maîtrise de la relation de confiance, de l'écoute active et de la communication (verbale et non- verbale).
- Analyse & Cadre : Capacité à analyser le contexte de vie d'une famille, à poser un cadre éducatif et à respecter le cadre réglementaire de la protection de l'enfance.
- Technicité : Maîtrise des techniques de rédaction, des protocoles de soins et des outils numériques.

Vos qualités personnelles (Savoir être) :
- Rigueur, précision et capacité à prendre du recul par rapport aux situations complexes.
- Aptitude à interpréter les comportements non verbaux en contexte thérapeutique.
- Sens de l'observation pour identifier finement les besoins des enfants et adolescents.
- Esprit d'équipe et autonomie dans l'organisation de votre pratique.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
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