Assistant de Service Social H/F - EPSM de l'agglomération lilloise

Veuillez prendre connaissance de la fiche de poste via ce lien : https://www.ghtpsy-npdc.fr/espace-pro/offres/epsm-de-lagglomeration-lilloise/secteur-59i07/1-poste-dassistant-de-service-2

Merci de bien vouloir postuler en envoyant CV ainsi que lettre de motivation.

QUALITES ET EXPERIENCES REQUISES
- Vous êtes titulaire du D.E.A.S.S.
- Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d'autonomie et d'esprit d'initiative.
- Vous portez un intérêt particulier à la santé mentale et vous avez une connaissance sémiologique de l'enfant et de l'adolescent
- Vous avez des capacités à rendre compte et à vous inscrire dans la dynamique d'une équipe pluridisciplinaire.
- Vous faites preuve de discrétion et êtes soucieux de la confidentialité et du respect du secret médical.
- Vous prenez en compte l'enfant et sa famille dans sa globalité, vous faites preuve d'une capacité d'écoute, d'observation et de réflexion.
- Vous êtes rigoureux, organisé, réactif, vous avez le sens des responsabilités et des capacités d'évaluation, d'aide, de conseil et de prévention.
- Vous appréciez le travail en collaboration, en partenariat, en réseau.
- Vous maîtrisez l'outil informatique (traitement de texte, tableur, dossier patient informatisé, messagerie).
- Vous avez le sens de l'accueil et de l'accompagnement, vous savez vous adapter aux situations complexes en faisant preuve de réactivité.
- Vous cultivez votre spécificité professionnelle dans le travail en équipe : dialogue, consensus, argumentation, construction de projets .
- Vous vous inscrivez dans la dynamique du travail de secteur, en collaborant avec les autres structures sectorielles et intersectorielles.

ACTIVITES ET MISSIONS
- Accompagnement psychosocial, travail de liaison et de partenariat
- Accompagnement des familles sur un plan administratif.
- Mise en oeuvre des projets d'orientation vers les différentes structures médico-sociales adaptées aux besoins des enfants et adolescents suivis
- Participation à la mise en place d'action de prévention et de protection de l'enfance
- Identification et recensement des besoins des usagers.
- Mise en oeuvre des relations fonctionnelles nécessaires avec les différentes structures du parcours de soins des usagers.
- Transmission des informations, mise à jour et archivage du dossier patient.
- Rédaction d'écrits professionnels : rapports, informations préoccupantes, signalements.
- Participation au binôme d'accueil des nouvelles demandes
- Possibilité de participer à des ateliers thérapeutiques dans le cadre du CATTP

COMPETENCES A DEVELOPPER
- Connaissance du projet et du dispositif de soins du secteur dans un souci d'orientation
- Connaissance des différents partenaires et de leurs missions.
- Formation aux outils informatiques, aux procédures administratives
- Participation à l'évaluation et l'amélioration des organisations, à la démarche qualité ; à l'évolution du projet institutionnel.
- Connaissance de la législation en lien avec la prise en charge des mineurs

CONDITIONS DE TRAVAIL
- Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique du Cadre Socio-Educatif et fontionnelle du Cadre de proximité.
- Vous travaillerez en journée : 38h20/semaine soit 7h40/jour + ½ h de coupure repas : horaires établis entre 8h et 18h, du lundi au vendredi.
- Participer aux temps institutionnels des structures
- Le permis B est exigé. Vous pourrez être amené à utiliser votre véhicule personnel pour les déplacements hors accompagnement de patient, avec prise en charge des frais kilométriques.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières