Juriste Généraliste H/F - Amnesty

L'entreprise

Amnesty International est un mouvement de plus de 10 millions de personnes qui se battent chaque jour partout dans le monde pour promouvoir et faire respecter l'ensemble des droits humains inscrits dans la Déclaration universelle des droits de l'homme. Organisation indépendante de tout gouvernement, de toute tendance politique, de tout intérêt économique et de toute croyance religieuse, elle intervient dans le monde entier afin de prévenir et de faire cesser les atteintes graves à l'ensemble de ces droits.

Amnesty International France (AIF), créée en 1971, compte aujourd'hui 112 salariées et près de 200 bénévoles. L'association s'appuie sur un réseau de 142 000 membres dont près de 7000 agissent au sein des 525 structures militantes présentes dans toute la France.

Description du poste

Au sein du pôle «Ressources»et sous la responsabilité de la responsable juridique vous assurez la sécurité juridique d'AIF en matière contractuelle; assister et conseiller l'organisation sur les questions relevant des législations et réglementations applicables.

MISSIONS

1) Contrats

- Assure la contractualisation par l'organisation de ses relations avec les tiers: conseils juridiques en matière de projets, de montage contractuel, d'élaboration de contrats et de négociation jusqu'à signature, et sur les étapes de suivi d'exécution si nécessaire, en appui aux pôles concernés dans le respect des procédures internes, notamment de la procédure de contractualisation des achats.

- Développe et actualise la standardisation contractuelle pour les opérations récurrentes des pôles.

- Assure la protection de la propriété intellectuelle de l'Association, droits d'auteurs, copyright, enregistrement de marques auprès de l'INPI.

- Assure les relations extérieures de l'Association avec des organismes professionnels ou est en relation avec des experts ou avocats dans ses domaines d'action.

- Assiste la Responsable juridique et la Direction sur les dossiers de précontentieux et contentieux.

3) Veille et conseil juridique

- Assure la veille juridique dans divers domaines du droit (droit des contrats, droit de la propriété intellectuelle, droit des nouvelles technologies de l'Information et de la Communication, règlementation sur la protection des données personnelles, etc.).

- Alerte et informe la Responsable juridique de toute anomalie ou problématique identifiée dans le cadre de ses fonctions et propose des recommandations pour traiter ces anomalies.

- Conseille en matière juridique les instances et les équipes salariées et bénévoles de l'Association, ainsi que les structures du réseau d'Amnesty International France (groupes locaux, antennes-jeunes, etc.)

- Participe sur décision de la Responsable juridique aux groupes de travail décidés par le conseil d'administration nécessitant des analyses ou un apport juridique.

- Participe à la sensibilisation des équipes opérationnelles aux risques juridiques et Conformité.

- Assiste la Responsable juridique dans la mise en oeuvre des obligations législatives et règlementaires impactant l'organisation (ex. RGPD, loi Sapin 2).

2) Assurance

- Analyse les contrats d'assurance et assure la mise en place et le suivi des polices d'assurances (Responsabilité civile, dommages, immobilier)

- Traite les dossiers de sinistres et contentieux.

- Assure le suivi des relations avec les assureurs.

- Gère les assurances des évènements nationaux et locaux.

- Conseille et oriente toutes demandes dans le domaine des assurances.

Profil recherché

Niveau Bac +4, Bac +5, master droit privé, droit des contrats

Compétences requises :

• Connaissance de l'anglais
• Très bonne maîtrise des outils bureautiques et de gestion
• Capacité d'analyse et de synthèse Fiabilité/Rigueur,
• Capacités rédactionnelles
• Autonomie
• Sens du travail en équipe
• Confidentialité/Discrétion

Expériences :Expérience polyvalente notamment en droit des obligations, droit des contrats, droit de la propriété intellectuelle est indispensable

CONDITIONS DE TRAVAIL

Conditions contractuelles :

• Contrat à durée indéterminée à pourvoir début décembre 2026
• Basé à Paris 19éme
• Salaire entre 39 165 € et 41 248 € bruts annuels (dont une prime de 13ème mois) selon expérience
• Statut cadre, temps plein, 39 heures hebdomadaires - 23 jours de RTT par an (calcul au prorata du temps de présence)
• Titres Restaurant (prise en charge employeur à 60%)
• Prise en charge de 50 % de l'abonnement de transport ou forfait de mobilité durable
• Mutuelle (prise en charge employeur à 70%).