Infirmier Coordonnateur - Infirmière Coordonnatrice de Services d H/F - Ehpad Henri Panetier
- Nieul-le-Dolent - 85
- CDD
- Ehpad Henri Panetier
Les missions du poste
L'EHPAD Henri Panetier de Nieul-le-Dolent recrute un agent à temps complet pour rejoindre son équipe et contribuer au bien-être et à l'accompagnement des résidents.
Vos missions
Assurer l'entretien et la propreté des locaux dans le respect des protocoles d'hygiène.
Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et contribuer à leur confort, leur sécurité et leur bien-être.
Participer au maintien de l'autonomie, du lien social et à la qualité de vie des résidents.
Contribuer à la démarche de bientraitance et au respect des projets personnalisés.
Travailler en équipe et assurer les transmissions nécessaires au bon accompagnement des résidents.
Participer à la vie institutionnelle et aux actions d'amélioration de la qualité.
Profil recherché
Vous êtes une personne bienveillante, dynamique et à l'écoute, appréciant le travail en équipe et le contact avec les personnes âgées.
Une connaissance des règles d'hygiène, des techniques d'entretien et de l'accompagnement des personnes âgées est appréciée.
Le contrat peut être prolongé sur du long terme.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Participer à des réunions multidisciplinaires
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences: Participer à des réunions multidisciplinaires
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.