Responsable E-Commerce - Saint Barthelemy H/F - France Travail
- Saint-Barthélemy - 977
- CDD
- France Travail
Les missions du poste
Responsable E-commerce H/F - Saint-Barthélemy
Marque de prêt-à-porter et accessoires implantée à Saint-Barthélemy, recherche un(e) Responsable E-commerce pour gérer et développer son activité digitale.
Vos missions :
Gestion et développement du site e-commerce
Gestion du catalogue produits et mise en ligne des collections
Suivi des commandes et de l'activité e-commerce
Optimisation du merchandising et de l'expérience client en ligne
Suivi et analyse des performances du site
Mise en place d'actions marketing et de communication digitale
Coordination avec les équipes boutiques, logistique et fournisseurs
Participation au développement de la stratégie e-commerce de la marque
Profil recherché :
Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire en e-commerce
Formation supérieure de type Licence / Master en e-commerce, marketing, communication ou informatique/digital
Très bonne maîtrise des outils e-commerce et digitaux
Excellente maîtrise du français, de l'anglais et de l'espagnol
Autonomie, organisation et capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Sensibilité à l'univers de la mode et du retail appréciée
Conditions :
Poste basé à Saint-Barthélemy
Poste non logé
Prise de poste : à convenir
Candidature :
Merci d'adresser votre CV accompagné de quelques lignes présentant votre expérience en e-commerce.
Le profil recherché
Experience: 36 Mois
Compétences: Analyser des échanges communautaires en ligne,Animer un réseau, une communauté,Identifier, traiter une demande client,Réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
Langues: Anglais exigé,Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Analyser des échanges communautaires en ligne,Animer un réseau, une communauté,Identifier, traiter une demande client,Réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
Langues: Anglais exigé,Français souhaité
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.