Accompagnant Educatif et Social Aes - Accompagnante Educative E H/F - Direction Administrative
- Châteaubernard - 16
- CDI
- Direction Administrative
Les missions du poste
L'Association loi 1901 « Espace d'Insertion en Région de Cognac » (EIRC) a été créée le 14 Janvier 1966, à l'initiative des parents d'enfants présentant une déficience intellectuelle. A travers ses établissements et services, elle accueille et accompagne des enfants et adultes porteurs de handicap (déficience intellectuelle, TSA, handicap psychique, polyhandicap...) sur le territoire Ouest Charente.
L'Association EIRC accueille dans ses établissements des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Depuis 60 ans, l'EIRC travaille afin que les projets aboutissent pour le bien-être des personnes accueillies.
Dignité, Insertion, Dynamisme" sont les valeurs de l'Association.
CDD 2 SEMAINES RENOUVELABLE
Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire (ES, ME, AES, ...) prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies prioritairement au sein de la section Polyhandicap "Les Roseaux" du pôle enfance de l'EIRC.
Conformément au projet d'établissement, de services et dans le respect des droits des usagers, vous :
Accompagnez et/ou aidez les enfants dans les actes de la vie quotidienne, en établissant avec les enfants une relation de confiance ;
Intervenez dans les missions de "nursing" (lever, coucher, toilette, habillage, repas, déplacements) ;
Préparez et animez les activités éducatives individuelles ainsi que les activités collectives pour lesquelles vous sollicitez si besoin l'avis de l'Éducateur de Jeunes Enfants du Service ;
Organisez des actions visant à stimuler l'éveil, la communication ou la mémoire des enfants à travers la mise en place d'activités sociales, culturelles, sportives ou de loisirs, en fonction des PP des enfants accueillis
Assurez l'accompagnement et la référence éducative de plusieurs jeunes ;
Etes garant de la mise en oeuvre du suivi du projet personnalisé des jeunes dont vous avez la référence ;
Rédigez le projet personnalisé, réalisez les écrits et mettez en place les démarches extérieures nécessaires à la mise en place des PP, sous la supervision de votre responsable ; et le cas échéant avec le soutien d'un Éducateur de Jeunes Enfants du Service ;
Rédigez les écrits professionnels, si besoin avec le soutien de l'Éducateur de Jeunes Enfants du Service, et faites viser ceux sortant de l'établissement par le cadre intermédiaire.
De manière transverse, vous :
Participez activement aux réunions pluridisciplinaires ;
Veillez à la sécurité des usagers, au respect des consignes de sécurité et prévenez les risques ;
Compétences et qualités :
Connaissance des publics en situation de polyhandicap
Maîtrise des techniques d'accompagnement à la vie quotidienne et de nursing en lien avec le soin
Connaissance des techniques d'accompagnement à la vie sociale
Capacités rédactionnelles
Capacités d'autonomie et d'organisation
Diplôme :
Diplôme d'Etat d'AES indispensable
Permis B indispensable
Informations :
Grille conventionnelle (66)
Prime Laforcade / Segur
Reprise ancienneté
RTT + congés trimestriels
Temps plein annualisé
Travail en semaine et en journée
CDD dès que possible, jusqu'au 25/09/2026 - renouvellement possible
****@****.**
L'Association EIRC accueille dans ses établissements des enfants, adolescents et adultes en situation de handicap. Depuis 60 ans, l'EIRC travaille afin que les projets aboutissent pour le bien-être des personnes accueillies.
Dignité, Insertion, Dynamisme" sont les valeurs de l'Association.
CDD 2 SEMAINES RENOUVELABLE
Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire (ES, ME, AES, ...) prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies prioritairement au sein de la section Polyhandicap "Les Roseaux" du pôle enfance de l'EIRC.
Conformément au projet d'établissement, de services et dans le respect des droits des usagers, vous :
Accompagnez et/ou aidez les enfants dans les actes de la vie quotidienne, en établissant avec les enfants une relation de confiance ;
Intervenez dans les missions de "nursing" (lever, coucher, toilette, habillage, repas, déplacements) ;
Préparez et animez les activités éducatives individuelles ainsi que les activités collectives pour lesquelles vous sollicitez si besoin l'avis de l'Éducateur de Jeunes Enfants du Service ;
Organisez des actions visant à stimuler l'éveil, la communication ou la mémoire des enfants à travers la mise en place d'activités sociales, culturelles, sportives ou de loisirs, en fonction des PP des enfants accueillis
Assurez l'accompagnement et la référence éducative de plusieurs jeunes ;
Etes garant de la mise en oeuvre du suivi du projet personnalisé des jeunes dont vous avez la référence ;
Rédigez le projet personnalisé, réalisez les écrits et mettez en place les démarches extérieures nécessaires à la mise en place des PP, sous la supervision de votre responsable ; et le cas échéant avec le soutien d'un Éducateur de Jeunes Enfants du Service ;
Rédigez les écrits professionnels, si besoin avec le soutien de l'Éducateur de Jeunes Enfants du Service, et faites viser ceux sortant de l'établissement par le cadre intermédiaire.
De manière transverse, vous :
Participez activement aux réunions pluridisciplinaires ;
Veillez à la sécurité des usagers, au respect des consignes de sécurité et prévenez les risques ;
Compétences et qualités :
Connaissance des publics en situation de polyhandicap
Maîtrise des techniques d'accompagnement à la vie quotidienne et de nursing en lien avec le soin
Connaissance des techniques d'accompagnement à la vie sociale
Capacités rédactionnelles
Capacités d'autonomie et d'organisation
Diplôme :
Diplôme d'Etat d'AES indispensable
Permis B indispensable
Informations :
Grille conventionnelle (66)
Prime Laforcade / Segur
Reprise ancienneté
RTT + congés trimestriels
Temps plein annualisé
Travail en semaine et en journée
CDD dès que possible, jusqu'au 25/09/2026 - renouvellement possible
****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: expériences en service inclusif,Expériences en hébergements et services éducatifs,Connaissance des publics en situation d'handicap,capacité d'initiative mise en oeuvre des projets,maitrise de l'outil informatique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: expériences en service inclusif,Expériences en hébergements et services éducatifs,Connaissance des publics en situation d'handicap,capacité d'initiative mise en oeuvre des projets,maitrise de l'outil informatique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.