Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse - Manutentionnaire H/F - la Station Graphique
- Noisy-le-Grand - 93
- CDI
- la Station Graphique
Les missions du poste
Notre entreprise d'imprimerie et de reproduction, située à Noisy le Grand, recherche un Chauffeur-livreur - Manutentionnaire H/F en CDI temps plein. Poste à pourvoir immédiatement.
Missions :
- Vous serez en charge des livraisons sur le secteur IDF.
- Vous serez en charge des activités de manutention au sein de l'entreprise (déplacer les palettes, filmer les palettes,.. ).
- Vous pourrez, en cas de baisse de votre activité, aider au bon fonctionnement de l'entreprise et être un appui aux façonnier.
Profil recherché :
- Etre titulaire du Permis B et du Permis A depuis 3 ans.
- Etre polyvalent.
- Avoir une première expérience de 6 mois.
- Souhaiter s'installer durablement dans l'entreprise.
Poste du lundi au vendredi / 9h-17h.
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: A - Moto souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de pré-presse
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés
Permis: A - Moto souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités de pré-presse
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.