Recrutement France Travail

Chef - Cheffe d'Équipe Sécurité Incendie Ssiap 2 H/F - France Travail

  • Saint-Cézaire-sur-Siagne - 06
  • CDD
  • France Travail
Publié le 10 septembre 2026
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Les missions du poste


La société AZURIANE Sécurité recherche, pour un de ses clients situé aux alentours de Grasse, un/e Chef/cheffe d'équipe Sécurité Incendie SSIAP 2 (H/F) pour un CDD d'1 mois de nuit.
En tant que Chef/cheffe d'équipe, vous serez responsable de la sécurité des personnes et des biens. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et serez chargé de diverses tâches liées à la sécurité.

Vos missions :
- Prévention des incendies
- Gestion de l'équipe de sécurité incendie
- Prévention en matière de sécurité incendie et d'assistance à personnes
- Intervention précoce face aux incendies et secours à victimes
- Alerte et accueil des secours
- Organisation de l'évacuation

Les spécificités :
- AM coefficient 150
- Travail de nuit
- Vacations de 12h
- CDD 1 mois

Les prérequis :
- Être à l'aise avec les outils informatiques
- Avoir une bonne capacité rédactionnelle
- Être titulaire d'une carte professionnelle en cours de validité
- Être diplômé(e) du CQP APS/ TFP APS, SST et H0B0, SSIAP 2 en cours de validité
- Le poste est ouvert également aux personnes titulaires du SSIAP 1 et ayant de l'expérience en tant que chef/fe d'équipe

Les plus de votre candidature :
- Engagements personnels (associatifs, SPV..)
- Formations complémentaires (Risques chimiques, ATEX.)
- Acteur de votre engagement professionnel

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Techniques pédagogiques,Analyser et prévenir les risques,Coordonner des interventions de sécurité,Traiter les demandes de support technique

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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