Adjoint à la Responsable du Service Accompagnement des Projets Pro et Suivi des Situations Sensibles H/F - Communes

Capitale européenne de la culture en 2004 et Capitale mondiale du design en 2020 avec la Métropole Européenne de Lille, nous sommes reconnus pour notre dynamisme culturel, festif et populaire. Nous nous engageons aussi dans les grands enjeux de notre société, à commencer par le développement durable, comme en témoigne notre place de finaliste au Prix de la Capitale verte européenne 2021. Accompagnés des acteurs locaux, nous agissons pour une ville plus apaisée, solidaire et inclusive et transformons le territoire tout en favorisant la transition écologique par le développement de la nature en ville, la rénovation énergétique des bâtiments ou encore la promotion des mobilités douces. Nous contribuons à un « mieux vivre ensemble », imaginé pour et avec les citoyens.
Vous partagez nos valeurs ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière en ayant un impact direct et local au service des autres ?
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Un profil RH prêt à conjuguer expertise statutaire, sens du dialogue et accompagnement humain.

Compétences Métier (Connaissances, Savoir-faire)
- Bonne connaissance du statut de la FPT, des positions statutaires, des politiques de reclassement et d'accompagnement professionnel.
- Maîtrise des enjeux RH: mobilité, protection sociale, handicap, paie...
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) et capacité à concevoir et exploiter des tableaux de bord et indicateurs d'activité.
- Solides capacités d'analyse, de synthèse et de priorisation.
- Une expérience en coordination d'équipe ou en appui managérial est appréciée.

Compétences Comportementales (Qualités Requises)
- Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et posture de conseil.
- Capacités de prise de recul.
- Organisation et d'autonomie.
- Aptitude à négocier et travailler en réseau avec des interlocuteurs variés.
- Force de proposition et goût pour l'amélioration continue des pratiques.