Recrutement les Compagnons

Cariste H/F - les Compagnons

  • Aigues-Mortes - 30
  • Intérim
  • les Compagnons
Publié le 11 septembre 2026
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Les missions du poste

Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin !

CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients.

Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !
Description du poste * :

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un cariste caces R489 3 pour une mission en intérim d'une durée d'un mois à Aigues-Mortes (30220). Vos missions seront :
- Le chargement et le déchargement des marchandises
- La gestion des stocks
- L'approvisionnement des lignes de production
- La conduite de chariots CACES 3
- Manutentions diverses.

Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.

Profil recherché * :
Vous possédez une première expérience en tant que cariste. Vous maîtrisez les techniques et êtes à l'aise dans le maniement de chariots ainsi que votre CACES 3 R489 en cours de validité. - Première expérience en tant que cariste - Maîtrise des techniques de maniement de chariots - CACES 3 en cours de validité Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez pas à postuler.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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