Agent Technique Chauffeur H/F - Adpep 36
- Valençay - 36
- CDI
- Adpep 36
Les missions du poste
Monsieur le Directeur Général de l'ADPEP36
21 Rue du 11 Novembre 1918
36000 CHATEAUROUX
L'ADPEP36 recrute pour son Pôle DAME
Au sein de l'IME de Valençay
1 Agent technique chauffeur (H/F)
CDI à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966
Poste à pourvoir dès que possible
----------------
Missions principales :
Au sein de du pôle DAME de l'association accompagnant des enfants et adolescents âgés de 3 à 25 ans présentant des déficiences intellectuelles et/ou des troubles du spectre autistique, sous la responsabilité de la Directrice adjointe, vous assurerez notamment :
- Le transport collectif des jeunes entre leur domicile et l'établissement, et/ou autres lieux d'accompagnement ;
- L'entretien courant des véhicules ;
- La planification des transports en lien avec le service administratif de l'établissement.
Profil :
- Formation : PERMIS B et D et FIMO souhaitée
- Expérience : souhaitée
- Aptitude technique sur divers travaux de maintenance (peinture, plomberie, électricité, entretien espaces verts.).
- Aptitude et comportement adaptées aux normes spécifiques aux transports de personnes.
Conditions :
- Annualisation du temps de travail
- Rémunération selon CCN 66
- Accords d'entreprise collectifs : congés enfants malade, QVT, Egalité professionnelle H/F.
21 Rue du 11 Novembre 1918
36000 CHATEAUROUX
L'ADPEP36 recrute pour son Pôle DAME
Au sein de l'IME de Valençay
1 Agent technique chauffeur (H/F)
CDI à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966
Poste à pourvoir dès que possible
----------------
Missions principales :
Au sein de du pôle DAME de l'association accompagnant des enfants et adolescents âgés de 3 à 25 ans présentant des déficiences intellectuelles et/ou des troubles du spectre autistique, sous la responsabilité de la Directrice adjointe, vous assurerez notamment :
- Le transport collectif des jeunes entre leur domicile et l'établissement, et/ou autres lieux d'accompagnement ;
- L'entretien courant des véhicules ;
- La planification des transports en lien avec le service administratif de l'établissement.
Profil :
- Formation : PERMIS B et D et FIMO souhaitée
- Expérience : souhaitée
- Aptitude technique sur divers travaux de maintenance (peinture, plomberie, électricité, entretien espaces verts.).
- Aptitude et comportement adaptées aux normes spécifiques aux transports de personnes.
Conditions :
- Annualisation du temps de travail
- Rémunération selon CCN 66
- Accords d'entreprise collectifs : congés enfants malade, QVT, Egalité professionnelle H/F.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers
Permis: D - Transport de personnes souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Documents de bord d'un véhicule,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas,Transporter des passagers
Permis: D - Transport de personnes souhaité,B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.