Secrétaire Médical - Secrétaire Médicale H/F - France Travail

Rejoignez une structure dynamique et à taille humaine, composée notamment de deux assistantes dentaires, pour assurer une prise en charge de qualité de nos patients. Dans un environnement de travail organisé et bienveillant, vous jouerez un rôle clé dans la fluidité de notre activité.

Véritable premier point de contact du cabinet, vous assurez la gestion administrative et l'accueil des patients. Vos missions principales seront :

- Accueil et orientation : Accueil physique et téléphonique des patients, gestion des appels et de l'agenda.
- Gestion administrative : Création et mise à jour des dossiers patients, gestion du courrier et des documents administratifs.
- Suivi des dossiers : Organisation et archivage des dossiers médicaux pour garantir un suivi optimal.
- Gestion financière : Encaissement des prestations et gestion de la facturation.
- Coordination : Travail en étroite collaboration avec l'équipe soignante pour fluidifier le parcours de soin.

Profil recherché
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur un poste similaire.
Le diplôme de secrétaire médicale est souhaité, mais nous valorisons avant tout votre expérience pratique et votre savoir-faire.
- Compétences : Maîtrise des outils informatiques, aisance rédactionnelle et grande rigueur dans la gestion des dossiers.
- Savoir-être : Excellente présentation, sens de l'accueil et de l'écoute, capacité d'organisation et esprit d'équipe.

Rémunération : Selon profil et selon la convention collective applicable.
Prise de poste urgente.

Experience: 1 An(s) - Cabinet dentaire

Compétences: Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs,Accueillir, orienter et renseigner un patient

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres activités des médecins spécialistes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).