Recrutement Comptoir de L'objet

Assistant Administratif et Commercial - Assistante Administrative H/F - Comptoir de L'objet

  • Épinal - 88
  • CDI
  • Comptoir de L'objet
Publié le 14 septembre 2026
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Les missions du poste


Vous serez en charge :
- Élaborer les devis et assurer leur suivi.
- Conseiller les clients dans le choix des produits et des personnalisations.
- Rechercher les solutions les plus adaptées à leurs besoins.
- Gérer les commandes auprès de nos fournisseurs.
- Assurer le suivi des dossiers jusqu'à la livraison.
- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients tout au long de leur projet.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - Gestion portefeuille

Compétences: Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents,Mettre à jour, clôturer les dossiers des clients,Renseigner et mettre à jour des outils de suivi et de traçabilité de l'activité (tableaux de bord, relevés d'incidents, qualitéetc.),Assurer le support commercial : campagne de fidélisation de la clientèle,Développer et fidéliser la relation client,Effectuer une veille commerciale et concurrentielle (portails clients, plateformes des marchés publics et privés),Lire et comprendre des tableaux de bord d'activité et des indicateurs,Optimiser le parcours client,Optimiser les processus de vente,Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique,Assurer la conformité des pratiques commerciales,Gérer les réclamations et assurer un suivi de qualité,Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement,Capacité de passer d'une activité à une autre

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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