Charge de Communication H/F - Croix Rouge Insertion
- Montrouge - 92
- CDD
- Croix Rouge Insertion
Les missions du poste
En France, de nombreuses personnes se trouvent confrontées à la précarité, souvent fragilisées par des difficultés d'accès à l'emploi. Face à cette réalité, Croix-Rouge insertion a été fondée en 2011 par la Croix-Rouge française, afin d'apporter des solutions concrètes et durables en faveur de l'insertion professionnelle.
Agréée ESUS (Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale), Croix-Rouge insertion oeuvre pour l'insertion professionnelle et l'autonomie des personnes en difficulté, au sein de 15 établissements. Grâce à la diversité de dispositifs (ateliers et chantiers d'insertion, entreprises d'insertion, agences locales d'insertion, l'Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) et la filiale SAS VIF ! Transport et Logistique), elle vise à agir avec réactivité et pertinence, en adéquation avec les spécificités économiques et sociales de chaque territoire.
Certifiée ISO 9001 SGS, Croix-Rouge insertion assure un accompagnement social de qualité et d'efficacité. Portés par les valeurs fondamentales de la Croix-Rouge française - Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité et Universalité - l'organisation fait de l'insertion professionnelle un levier de transformation sociale au service des femmes et des hommes, ainsi que des territoires.
La Croix Rouge Insertion va fêter ses 15 ans et recherche son(sa) CHARGE(E) DE COMMUNICATION
Sous la responsabilité de la Responsable Communication et Partenariats, vous serez en charge de :
APPUI ET DEPLOIEMENT EVENEMENTIEL
- Appuyer la responsable nationale de la communication et le groupe projet dédié dans l'organisation globale des 15 ans de Croix-Rouge insertion (rétroplanning, coordination logistique et relations prestataires).
- Participer à la conception et à la déclinaison des outils et supports de communication de l'événement pour mobiliser en interne (réseau, collaborateurs) comme en externe (partenaires, grand public).
COMMUNICATION INTERNE
- Animation du réseau Fil' Com' : points d'échanges hebdomadaires (via les dynamiques type #socialfriday), organisation de webinaires et de sessions de formation, et partage d'outils, de bonnes pratiques et d'actualités.
- Production de supports internes : appui à la rédaction d'une newsletter par trimestre, création de contenus photos et vidéos (ex. valorisation sur Welcome to the Jungle), et élaboration de supports RH et de communication interne (ex. livrets d'accueil).
COMMUNICATION EXTERNE
- Déploiement des outils et supports selon les priorités des activités et de la DDSI (Alimentation durable, Économie circulaire, Services au public, ainsi que l'accompagnement Insertion par l'Activité Économique et programmes d'accompagnement Aller Vers)
- Structuration et appui de la communication sur les réseaux sociaux de nos établissements par la mise en place de formations et de kits d'accompagnement dédiés (LinkedIn, Instagram, Facebook).
- Appui sur la rédaction des rapports d'activité : harmonisation et rédaction des 16 rapports d'activité 2025 via Canva pour garantir une cohérence visuelle et éditoriale au niveau national.
VOTRE PROFIL
-Vous avez une sensibilité avérée à la dimension sociale solidaire et environnementale
- Vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe et en mode collaboratif avec le réseau
- Vous avez une excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs.), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits.) et maitrisez notamment les outils suivants : Suite Adobe, Capcut, Canva, Gmail
- Vous avez 3 ans d'experience sur ce type de poste (yc en alternance)
- Vous avez une formation minimum de 4 ans en marketing digital, communication et information.
Agréée ESUS (Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale), Croix-Rouge insertion oeuvre pour l'insertion professionnelle et l'autonomie des personnes en difficulté, au sein de 15 établissements. Grâce à la diversité de dispositifs (ateliers et chantiers d'insertion, entreprises d'insertion, agences locales d'insertion, l'Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) et la filiale SAS VIF ! Transport et Logistique), elle vise à agir avec réactivité et pertinence, en adéquation avec les spécificités économiques et sociales de chaque territoire.
Certifiée ISO 9001 SGS, Croix-Rouge insertion assure un accompagnement social de qualité et d'efficacité. Portés par les valeurs fondamentales de la Croix-Rouge française - Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité et Universalité - l'organisation fait de l'insertion professionnelle un levier de transformation sociale au service des femmes et des hommes, ainsi que des territoires.
La Croix Rouge Insertion va fêter ses 15 ans et recherche son(sa) CHARGE(E) DE COMMUNICATION
Sous la responsabilité de la Responsable Communication et Partenariats, vous serez en charge de :
APPUI ET DEPLOIEMENT EVENEMENTIEL
- Appuyer la responsable nationale de la communication et le groupe projet dédié dans l'organisation globale des 15 ans de Croix-Rouge insertion (rétroplanning, coordination logistique et relations prestataires).
- Participer à la conception et à la déclinaison des outils et supports de communication de l'événement pour mobiliser en interne (réseau, collaborateurs) comme en externe (partenaires, grand public).
COMMUNICATION INTERNE
- Animation du réseau Fil' Com' : points d'échanges hebdomadaires (via les dynamiques type #socialfriday), organisation de webinaires et de sessions de formation, et partage d'outils, de bonnes pratiques et d'actualités.
- Production de supports internes : appui à la rédaction d'une newsletter par trimestre, création de contenus photos et vidéos (ex. valorisation sur Welcome to the Jungle), et élaboration de supports RH et de communication interne (ex. livrets d'accueil).
COMMUNICATION EXTERNE
- Déploiement des outils et supports selon les priorités des activités et de la DDSI (Alimentation durable, Économie circulaire, Services au public, ainsi que l'accompagnement Insertion par l'Activité Économique et programmes d'accompagnement Aller Vers)
- Structuration et appui de la communication sur les réseaux sociaux de nos établissements par la mise en place de formations et de kits d'accompagnement dédiés (LinkedIn, Instagram, Facebook).
- Appui sur la rédaction des rapports d'activité : harmonisation et rédaction des 16 rapports d'activité 2025 via Canva pour garantir une cohérence visuelle et éditoriale au niveau national.
VOTRE PROFIL
-Vous avez une sensibilité avérée à la dimension sociale solidaire et environnementale
- Vous êtes autonome tout en sachant travailler en équipe et en mode collaboratif avec le réseau
- Vous avez une excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs.), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits.) et maitrisez notamment les outils suivants : Suite Adobe, Capcut, Canva, Gmail
- Vous avez 3 ans d'experience sur ce type de poste (yc en alternance)
- Vous avez une formation minimum de 4 ans en marketing digital, communication et information.
Le profil recherché
Experience: 3 An(s) - Marketing digital/Communication
Compétences: CMS (Système de gestion de contenu),Diplôme supérieur en marketing et communication,Excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs...), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits...),Licence mention information-communication,Logiciels d'édition multimédia,Logiciels de montage photo,Maîtrise de la chaîne graphique et des différentes étapes liées à l'édition de supports (print et digital),Maîtrise des logiciels de création et d'édition graphique PAO (Publication Assistée par Ordinateur) : Photoshop, Illustrator, InDesign, etc,Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),Manager marketing digital et communication,Mastère spécialisé marketing et communication,Normes rédactionnelles,Organisation d'évènements professionnels,Rédaction de contenu créatif,Concevoir des supports de communication audiovisuels,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication,Assurer le suivi des projets de communication, de la conception à la réalisation,Concevoir des présentations pour des réunions stratégiques,Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services,Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web,Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes,Optimiser les campagnes de communication digitale,Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise,Réaliser des supports de communication multimédia,Réaliser la mise à jour d'un site web,Respecter les normes éthiques et légales en vigueur,Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Compétences: CMS (Système de gestion de contenu),Diplôme supérieur en marketing et communication,Excellente culture digitale (Internet et réseaux sociaux, publicité online, outils collaboratifs...), marketing et commerciale (marketing direct, CRM, produits...),Licence mention information-communication,Logiciels d'édition multimédia,Logiciels de montage photo,Maîtrise de la chaîne graphique et des différentes étapes liées à l'édition de supports (print et digital),Maîtrise des logiciels de création et d'édition graphique PAO (Publication Assistée par Ordinateur) : Photoshop, Illustrator, InDesign, etc,Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),Manager marketing digital et communication,Mastère spécialisé marketing et communication,Normes rédactionnelles,Organisation d'évènements professionnels,Rédaction de contenu créatif,Concevoir des supports de communication audiovisuels,Mettre en oeuvre des actions de communication,Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information,Rédiger le contenu d'un support de communication,Assurer le suivi des projets de communication, de la conception à la réalisation,Concevoir des présentations pour des réunions stratégiques,Gérer les relations avec les médias, les partenaires et les autres services,Intégrer des éléments graphiques et visuels en respectant les standards web,Maîtriser les différents aspects de la communication (corporate, externe, interne, RP, communication de crise) et de leurs contraintes,Optimiser les campagnes de communication digitale,Organiser des manifestations et des événements internes ou externes destinés aux clients, aux collaborateurs ou au personnel de l'entreprise,Réaliser des supports de communication multimédia,Réaliser la mise à jour d'un site web,Respecter les normes éthiques et légales en vigueur,Veiller à la cohérence de l'image de l'entreprise sur l'ensemble des déclinaisons de la communication et des supports (éditorial, Web, Intranet, événements, médias, réseaux sociaux)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).